BUSINESS MANAGER H/F

Description de l'entreprise

Depuis plus de 40 ans , IOTA Group accompagne ses clients dans leur développement international , en combinant conformité , agilité et expertise locale dans plus de 150 pays .

Nous proposons des solutions sur mesure en Employer of Record , Assistance Technique , Paie Internationale et Recrutement , afin de permettre à nos clients d'opérer efficacement à l'international.

La force d'IOTA repose sur son réseau mondial de 165 000 professionnels , ses filiales internationales et une équipe engagée à garantir des opérations fluides, fiables et conformes .

Dans le cadre du développement de notre organisation commerciale, nous recrutons un(e) Business Manager pour rejoindre nos équipes à Mies, en Suisse , dans le cadre d'un poste permanent à pourvoir à partir du 1er octobre 2026 .

Véritable moteur de la croissance commerciale d'IOTA, le/la Business Manager aura pour mission de développer de nouveaux comptes clients , d'identifier des opportunités commerciales et de piloter le cycle complet des projets, de la prospection jusqu'au suivi opérationnel des missions

Description du poste

En tant que Business Manager , vous contribuerez activement au développement commercial d'IOTA Group en identifiant de nouvelles opportunités et en construisant des relations durables avec des clients en Suisse et à l' international .

Véritable profil hunter , vous serez impliqué(e) dans l'ensemble du cycle commercial : de la prospection à la négociation , jusqu'au suivi des projets et des consultants . Vous évoluerez dans un environnement international, exigeant et dynamique, au contact de clients, de consultants et d'équipes internes multiculturelles.

Développement commercial

• Identifier et développer de nouveaux comptes clients ;
• Prospecter activement et construire un pipeline commercial solide ;
• Comprendre les besoins clients et proposer des solutions adaptées ;
• Participer aux négociations commerciales et contractuelles ;
• Contribuer au développement de la performance commerciale de votre périmètre.

Relation client & suivi des projets

• Être l' interlocuteur privilégié des clients tout au long des projets ;
• Construire une relation de confiance avec des interlocuteurs variés ;
• Suivre la bonne réalisation des missions et veiller à la satisfaction client ;
• Identifier de nouvelles opportunités auprès des clients existants.

Développement des talents

• Identifier et entretenir un réseau de consultants, experts et profils stratégiques ;
• Collaborer avec les équipes internes pour répondre efficacement aux besoins clients ;
• Contribuer à la valorisation des talents et au développement de nouvelles opportunités commerciales.

Pilotage & performance

• Suivre l'activité de votre portefeuille et assurer un reporting régulier ;
• Contribuer au suivi des projets dans une logique de qualité , de rigueur et de rentabilité ;
• Travailler en coordination avec les équipes support afin de garantir un haut niveau de service.

Ce poste s'adresse à une personne avec un fort tempérament commercial , orientée résultats , à l'aise dans la prospection , la relation client et le développement de solutions dans un contexte international.

Qualifications

Formation

• Master , Bachelor ou équivalent en commerce , business administration , ingénierie ou discipline connexe toute formation reconnue à l'international est bienvenue : université , business school , école d'ingénieurs , HES/HEG suisse ou équivalent étranger.
• La valeur de l' expérience terrain prime sur l'intitulé du diplôme : un parcours atypique mais démontrant une réelle maîtrise commerciale en contexte international sera apprécié.

Expérience

• 0 à 3 ans d'expérience commerciale BtoB ou première expérience significative en environnement international .
• Connaissance des métiers d' assistance technique , staffing , conseil , engineering services ou secteurs connexes.
• Une première expérience en stage , alternance ou VIE dans un contexte commercial international est valorisée.
• Appétence démontrée pour le développement commercial et la prospection .
• Familiarité avec les phases d'un projet industriel et les enjeux contractuels en contexte cross-border .
• Expérience en environnement Suisse ou dans une structure basée en Suisse appréciée : compréhension du droit du travail Suisse , culture de précision et de rigueur contractuelle .

Informations complémentaires

Compétences clés

• Développement commercial et prospection BtoB
• Négociation contractuelle et commerciale
• Gestion de portefeuille clients et pilotage de projets
• Maîtrise des outils CRM et Microsoft Office 365 Excel avancé
• Aisance avec les chiffres , les devises et les indicateurs de marge
• Anglais B2 minimum , français courant

Savoir-être

• Orientation résultats et sens de la satisfaction client
• Autonomie , initiative et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
• Aisance relationnelle et capacité à établir des partenariats durables
• Rigueur dans la gestion administrative et le suivi opérationnel
• Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement avec les fonctions support

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