Lavoro Hr Canton Berna

Sie suchen eine Stelle als HR Alleinverantwortliche/r? Sie schätzen ein breites Aufgabegebiet und den Kontakt zu den Mitarbeitenden? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Das Unternehmen ist im Bereich von technischen Lösungen tätig und gehört zu einem weltweit... 

Suchen Sie eine verantwortungsvolle HR-Rolle mit viel Gestaltungsspielraum im Gesundheitswesen? Dann melden Sie sich noch heute. Unsere Kundin ist im Gesundheitswesen tätig und beschäftigt an verschiedenen Standorten rund 600 Mitarbeitende. Wir suchen für die Unternehmung... 

Suche Sie eine strategische Führungsrolle und haben Erfahrung im Aufbau einer HR Abteilung? Bewerben Sie sich jetzt für diese herausfordernde Position in der Gesundheitsbranche! Unsere Kundin ist im Gesundheitswesen in der Region Bern tätig. Es zeichnet sich durch... 

 ...Projektmanagement 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Projekt- und/oder Produktmanagement Kenntnisse oder Interesse an der Konfiguration von ERP-Lösungen (SAP HR ist von Vorteil) Dass du eine ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit mitbringst, versteht sich von selbst.

 ...Für verschiedene Kunden suchen wir immer wieder engagierte HR-Assistenten, die bereit sind, unser Team zu verstärken und eine wichtige Rolle in der Personalabteilung zu übernehmen. Unser Netzwerk umfasst kleine, mittlere und große Kunden im In- und Ausland, was Ihnen... 

 ...ausrichten und die Digitalisierung vorantreiben. Was du bei uns bewirken kannst Mit deiner Arbeitskollegin bist du für die gesamte HR-Administration vom Ein- bis zum Austritt verantwortlich und arbeitest eng mit den HR-Beratenden zusammen. Du bringst frischen Wind... 

Sie wünschen sich Verantwortung im HR-Alltag und schätzen ein vielseitiges Aufgabengebiet? Dann suchen wir Sie! Unsere Kundin aus der Region Burgdorf sucht aktuell eine HR Generalistin / einen HR Generalist 100% . Der Arbeitsort ist mit den ÖV sowie dem Auto gut... 

 ...der schweizweit führenden Rehabilitationskliniken. Das erwartet Sie Administrative und organisatorische Unterstützung der Leiterin HR Verantwortlich für die Personaladministration für sämtliche Aufgaben im HR-Zyklus (Eintritte, Mutationen und Austritte)... 

 ...Pour notre client, une entreprise internationale active dans le domaine de la construction, nous sommes à la recherche d' un.e HR Business Partner entre 60% et 80%. L'entrée en fonction est à convenir. Vos tâches chez votre nouvel employeur : Vous... 

Vos principales responsabilités : Administration et paie Gestion des contrats, des rémunérations variables et de la documentation RH Maintenir des données et des rapports SIRH précis Superviser la paie avec le fournisseur externe Relations avec les collaborateurs...

 ...die national wie international bekannt ist, suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit zur temporären Verstärkung des HR-Teams. Ihre Aufgaben Selbstständige Personaladministration entlang der gesamten Employee Journey Erste Anlaufstelle für... 

Sie haben bereits erste Erfahrungen im HR gesammelt und möchten sich nun darin vertiefen? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung, damit wir Sie bei der Stellensuche unterstützen können. Wir suchen laufend für unsere Kunden im Raum Bern engagierte Persönlichkeiten... 

 ...Für unseren Kunden in der Region Lyss suchen wir einen HR Generalisten 80-100% (m/w/d) Aufgaben: Bearbeitung der gesamten HR Administration (Personaladministration, Verträge, Löhne, Onboarding uvm.) Ansprechpartner für Vorgesetzte Aufgaben im HR Business... 

 ...für ihre Kundinnen und Kunden in der Agglomeration Bern umfassende ambulante und pflegerische Dienstleistungen. Wir suchen Sie als HR Leiter/In 80% Ihre Aufgaben: • Personelle und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des HR • Organisation und Umsetzung aller... 

 ...Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen HR Generalist 50% (m/w/d) Aufgaben: • Personaladministration von Eintritt bis Austritt • Ansprechperson für Mitarbeitende • Zuständig für die Zeitbewirtschaftung und Zutrittskontrolle • Bewirtschaften der Personaldaten... 

 ...Bereich Beratung und Betreuung der Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden in personalbezogenen Thematiken Mitarbeiten an vielfältigen HR-Projekten Profil erforderlich Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur eidg. dipl. HR-Fachperson Mehrjährige... 

Sind Sie eine HR-Fachperson mit fundiertem Know-how in einem spezifischen Bereich? Unsere Kunden im Raum Bern suchen laufend erfahrene HR-Spezialistinnen und -Spezialisten, die ihr Wissen in Bereichen wie Compensation & Benefits, Talentmanagement oder Arbeitsrecht einsetzen... 

 ...übernehmen in SAP SuccessFactors Projekten eine proaktive Lead-Rolle und sind über alle Projektphasen hinweg zentrale Ansprechperson für SAP HR Prozesse und deren technische Umsetzung /nSie begleiten den gesamten Projektzyklus von Anforderungsanalyse über Berechtigungskonzepte... 

 ...Haben Sie ein Talent für Organisation und HR-Prozesse, wenn es um reibungslose Abläufe geht? Bewerben Sie sich jetzt als HR-Assistent:in! Für ein Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, welches massgeschneiderte Lösungen im Bereich Human Resources bietet, sind wir... 

Sind Sie ein HR-Profi mit Leidenschaft für Payroll und Prozessoptimierung? Gestalten Sie die Zukunft eines führenden Unternehmens der Lebensmittelbranche aktiv mit! Das Unternehmen ist ein bedeutender Akteur in der Schweizer Lebensmittelindustrie. Die Unternehmenskultur...