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CHF 110000 - CHF 115000 pro Jahr
Sind Sie ein HR-Profi mit Leidenschaft für Beratung, Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitsmodelle im modernen HR-Umfeld? Dann bewerben Sie sich jetzt als HR Business PartnerIn! Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen die ganzheitliche...Empfohlen- ...Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort...EmpfohlenFerienjobSchichtarbeit
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CHF 80000 - CHF 90000 pro Jahr
Suchen Sie eine HR-Rolle mit End-to-End-Administration und moderner Payroll-Nähe im Gesundheitswesen? Dann übernehmen Sie als HR Generalist/ Generalistin eine zentrale Schlüssel Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Die HR-Administration von Eintritt bis...Empfohlen- ...steuerst parallele Fälle, priorisierst und setzt Fristen durch. Kernaufgabe Du verhandelst aktiv mit KTG/UVG/IV und koordinierst mit HR BP, Linie, SHE, Ärzten und Versicherungs-Care Managern. Kernaufgabe Du pflegst lückenlose Dokumentation in Carema/UKA/SAP und...EmpfohlenInvalidenversicherungSchichtarbeit
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- Auf Sie haben wir gewartet! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine freundliche und motivierte Aufgaben Als HR Business Partner mit HR Fachausweis übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Gestaltung und Umsetzung unserer Personalstrategie. Zu Ihren...
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- ...Manpower HR Generalist:in (80?100%) Region Aargau | Festanstellung Für unsere Kunden in der Region Aargau suchen wir eine kompetente und motivierte Persönlichkeit im Bereich Human Resources. Möchten Sie Ihre HR-Kompetenz in einem neuen Umfeld einbringen...Festanstellung