Hr-Verantwortliche Ittigen BE Jobs

 ...Koordinator/Programmleiter, Tel. (***) ***-**** Frau Aysun Cengiz, HR Beraterin, Tel. (***) ***-**** Herr Fabio Bignasca, Leiter...  ...Mitarbeiter des BAZL bewegen Sie die Schweiz. Sie übernehmen Verantwortung für die erfolgreiche Entwicklung unseres Landes. Das BAZL... 

 ...international tätiges Industrieunternehmen in der Region Burgdorf, suchen wir nach Vereinbarung ein neues Teammitglied für die HR Abteilung als HR-Verantwortliche/r (m/w) 60-80% Folgendes umfasst dein Aufgabengebiet: Verantwortlich für den ganzen Payroll Prozess sowie die... 

Sind Sie eine erfahrene HR Führungsperson und haben Kenntnisse des gesamten HR Lifecycle? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für ein...  ...Bern sind wir aktuell auf der Suche nach einer / einem HR Verantwortlichen 80%. Die Stelle soll per sofort bzw. nach Vereinbarung neu besetzt... 

 ...Du nimmst aktiv am Arbeitsalltag teil, kannst mitanpacken und Verantwortung übernehmen, beispielsweise schriftliche und telefonische Kundenanfragen...  ...-Bewerbung! Für weitere Auskünfte steht dir Diana Mainella, HR Business Partner/Berufsbildungsverantwortliche, unter Telefon... 

Sind Sie ein erfahrener HR-Experte mit Führungserfahrung? Möchten Sie ein motiviertes Team leiten und die HR-Services unseres Kunden...  ...Dienstleistungsunternehmung, suchen wir aktuell eine Verantwortliche / einen Verantwortlichen HR Servicecenter 80-100%. Die Unternehmung... 

Das Bundesamt für Sport BASPO sucht: - *80%-100% / Magglingen - *Für den Sport und die Bewegung in der Schweiz Am Puls des Sports! Sorgen Sie für einen angenehmen Aufenthalt unserer Gäste und betreuen Sie einen lebhaften Gebäudekomplex mit Hotelzimmern, Seminar- ...

 ...Perspektiven in der aktuellen Anstellung? Sie möchten mehr? Wir bieten Ihnen eine interessante Stelle als Immobilienbewirtschafter mit Verantwortung m/w Ihre Herausforderung Bewirtschaftung von Miet- und Stockwerkeigentumsliegenschaften Beauftragung und Koordination von... 

 ...Sie Teil dieses motivierten Teams werden und in einem einmaligen Umfeld in nächster Nähe zum Parlament tätig sein? Die Funktion Verantwortliche/r Personalentwicklung bietet Ihnen ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsgebiet. Als Mitglied unseres Teams... 

80%-100% Festanstellung in Bern (gut mit öV erreichbar)Sie sind nicht nur ein offenes und pragmatisches Multitalent in Sachen Kommunikation und Fundraising, sondern identifizieren sich mit einer familienorientierten NPO, die Eltern und Kinder auf dem Weg zu einem selbstwirksamen...

SO TICKEN WIRFür diese interessante und vielseitige Aufgabe suchen wir ein begeistertes Teammitglied, welches mit Freude, unsere nationalen und internationalen Kunden betreut und das spannende Arbeitsumfeld der Medizintechnik kennen und lieben lernen möchte. DAS BEWEGST...

80%–100% Festanstellung in Bern (gut mit öV erreichbar) Sie sind nicht nur ein offenes und pragmatisches Multitalent in Sachen Kommunikation und Fundraising, sondern identifizieren sich mit einer familienorientierten NPO, die Eltern und Kinder auf dem Weg zu einem selbstwirksamen...

 ...Sicherstellung einer professionellen und effizienten Durchführung aller HR-Dienstleistungen, Prozesse und Projekte Kontinuierlicher...  ...und Werkzeugen für ein modernes Personalmanagement Verantwortlich für die Lohnadministration und Zeiterfassung Steuerung des Rekrutierungsprozesses... 

 ...gefreute Tage! Deshalb gilt unser Betrieb als erstklassige Adresse für gepflegtes Wohnen.  Sozialpädagogin / Sozialpädagoge als Verantwortliche:r Wohngruppe Für unser IV-Wohnheim, welches eine Einrichtung innerhalb des Wohn- und Pflegeheims ist und Platz für 24... 

 ...Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Lohn- und Personaladministration (sämtliche administrativen Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter) Du übernimmst eigenständig die Lohnverarbeitung und -buchhaltung für deine zugewiesene Tochterfirmen... 

 ...vorfinden. Interessiert? Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen sendest du bitte bis spätestens am 27. Mai 2024 per E-Mail an Ursina Wittwer, HR Business Partner: . Bei Fragen steht dir Therese Berger unter gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!... 

 ...auf der Suche für unsere Kunden nach motiverten Persönlichkeiten als HR Coordinator Ihre Herausforderung Administrative und organisatorische Unterstützung der Personalleitung Verantwortlich für die Personaladministration Erstellen von Arbeitszeugnissen, Verträgen... 

 ...Kunden betreut und das spannende Arbeitsumfeld der Medizintechnik kennen und lieben lernen möchte. DAS BEWEGST DU BEI UNS ~ Verantwortung und Koordination Vom ersten Klick bis zum Versand beherrschst du die Kunst der Auftragsabwicklung. Du identifizierst... 

Ihr neuer Job Verwaltung des laufenden Betriebes mit JDEdwards Oracle, Support der ERP-Anwendungslandschaft und ERP-Schnittstellen ERP-Customizing an die spezifischen Anforderungen des Unternehmens Sicherstellen der Datenintegrität und -sicherheit des ERP-Sys....

 ...unserem Kunden, ein Schweizer Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, sind wir nach Vereinbarung auf der Suche nach einem Verantwortlichen Immobilienbuchhaltung / einer Verantwortlichen Immobilienbuchhaltung 80-100%. Der moderne Arbeitsort liegt im Grossraum Bern und... 

 ...könnten Sie die richtige Person für uns sein. Als Unterstützung für unsere erfahrenen politischen Expert:innen suchen wir eine:n Verantwortliche:n Politik, der/die das politische Tagesgeschäft beobachtet, gleichstellungspolitisch relevante Geschäfte verfolgt und die... 

 ...mit folgenden Hauptaufgaben: - Beratung und Begleitung als Sparringpartner der Linie im gesamten HR-Lifecycle/HR-Prozess - Verantwortung für einen effizienten und reibungslosen HR-Support - Beratung und Unterstützung des Kaders und der Mitarbeiter in allen HR-relevanten... 

Ihr neuer Job Verwaltung des laufenden Betriebes mit JDEdwards Oracle, Support der ERP-Anwendungslandschaft und ERP-Schnittstellen ERP-Customizing an die spezifischen Anforderungen des Unternehmens Sicherstellen der Datenintegrität und -sicherheit des ERP-Systems...

 ...Ihre Hauptaufgaben HR Business-Partner ggü. MA/VG Personalbeschaffung, -entwicklung, -betreuung und -freisetzung in enger...  ...Jahresendarbeiten & -meldungen (ELM falls wir dies darüber machen) Verantwortlich und Ansprechpartner Sozialversicherungen (externe Partner, AHV,... 

 ...Zwischen- sowie Arbeitszeugnisse und erfasst weitere wichtige HR-Dokumente wie z.B. Weiterbildungsvereinbarungen Wenn du das...  ...dir keinen kalten Schauer den Rücken hinunter. Du bist nämlich verantwortlich für sämtliche An- und Abmeldungen bei den Sozialversicherungen... 

mit folgenden Hauptaufgaben:- Beratung und Begleitung als Sparringpartner der Linie im gesamten HR-Lifecycle/HR-Prozess- Verantwortung für einen effizienten und reibungslosen HR-Support- Beratung und Unterstützung des Kaders und der Mitarbeiter in allen HR-relevanten Fragen... 

Informationen zum Unternehmen Firmengrösse 500-1'000 Kategorien Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen...

Sie haben bereits erste Erfahrungen im HR gesammelt und möchten sich nun darin vertiefen? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung...  ...und organisatorische Unterstützung der Personalleitung Verantwortlich für Personaladministration Erstellen von Arbeitszeugnissen,... 

 ...und/oder strafrechtliche Massnahmen (ambulant und stationär). Zudem sind die BVD für die Sozialberatung und die Bewährungshilfe verantwortlich, damit die verurteilten Personen möglichst gut vor Rückfälligkeit bewahrt und bei der sozialen Integration unterstützt werden... 

 ...Zukunft der Personalabteilung mitzugestalten? Sie möchten Ihr HR-Wissen anwenden und entwickeln? Lesen Sie weiter! Unsere Kundin...  ...von der Stellenausschreibung bis zur Gesprächsführung verantworten Sie zusammen mit Ihrem Team Sie sind für sämtliche administrative... 

 ...personalrelevanten Angelegenheiten. Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Talentmanagementprozessen. Verantwortung für die Implementierung von HR-Policies und -Programmen. Durchführung von Schulungen und Workshops zu HR-Themen. Unterstützung bei der Personalbeschaffung...