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- ...Für unser wachsendes Unternehmen suchen wir einen HR-Generalisten (m/w/d), der/die mit viel Engagement und Fachwissen die Personalprozesse effizient gestaltet und die Mitarbeiterzufriedenheit fördert. Aufgaben Durchführung der Rekrutierungsprozesse von A-Z Beratung...Empfohlen
CHF 95000 - CHF 110000 pro Jahr
Möchten Sie den gesamten HR-Lifecycle verantworten und in einem innovativen Technologieumfeld arbeiten? Ihre Aufgaben beim neuen... ...oder vergleichbaren HR- und Payroll-Tools erleichtert Ihnen den Einstieg in die bestehenden Prozesse Sie überzeugen durch Integrität...EmpfohlenHomeofficeFlexible ArbeitszeitCHF 95000 - CHF 105000 pro Jahr
...Eigenständigkeit und Abwechslung? Dann lesen Sie weiter, die Vakanz als HR-Fachfrau/ HR-Fachmann 80-100% könnte Sie interessieren!... ...Sage, Abacus, SAP oder vergleichbaren Tools würden einen raschen Einstieg in die bestehenden Systeme unterstützen Persönliche Reife,...EmpfohlenHomeofficeCHF 100000 - CHF 115000 pro Jahr
Möchten Sie HR-Prozesse gestalten und Mitarbeitende in einer vielseitigen Funktion kompetent begleiten? Bewerben Sie sich jetzt für... ...Modulen Lohn, Zeitwirtschaft und MyAbacus erleichtern Ihnen den Einstieg deutlich Kommunikationsstärke, Hilfsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein...EmpfohlenCHF 85000 - CHF 95000 pro Jahr
Möchten Sie HR-Allrounder-Aufgaben mit Payroll-Nähe in einem bodenständigen Produktionsumfeld übernehmen? Entdecken Sie jetzt diese... ...Modulen Lohn, Zeitwirtschaft und MyAbacus erleichtern Ihnen den Einstieg deutlich Kommunikationsstärke, Hilfsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein...Empfohlen- ...Vorgesetzte in sämtlichen personalrechtlichen Angelegenheiten Sie führen Austrittsinterviews und übernehmen vielfältige Aufgaben im Bereich HR Sie arbeiten aktiv an internen HR-Projekten mit und bringen Ihre Expertise in gesamtstädtische HR-Initiativen ein Profil...EmpfohlenFlexible Arbeitszeit
- 80 % In diesem vielfältigen Job verantwortest du die Abwicklung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt für deine definierten Bereiche und arbeitest dabei eng mit den zuständigen HR Business Partnern zusammen erstellst du Arbeitsverträge...Empfohlen
- ...Aussenstellen in sämtlichen personellen Fragestellungen von der Gewinnung bis zur Trennung Verantwortlich über alle operativen Prozesse des HR-Life-Cycle-Managements Berufsbildungsverantwortung für das Departement BKS und entsprechende Vertretung in den übergeordneten...EmpfohlenTeilzeitarbeitHomeoffice
CHF 110000 - CHF 125000 pro Jahr
...Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Finanz- oder Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Finanzbereich, Kenntnisse im HR sind von Vorteil Erfahrung im Umgang mit Abacus und/oder anderen gängigen ERP-Systemen wünschenswert Starke...EmpfohlenFlexible ArbeitszeitCHF 100000 - CHF 120000 pro Jahr
...Digitalisierungsprozessen mit Ergänzend verantworten Sie die komplette HR-Administration, erstellen Arbeitsverträge und Zeugnisse, führen... ...dem ERP-System SelectLine erleichtern Ihnen den erfolgreichen Einstieg Gefragt ist eine belastbare, strukturierte und sorgfältige...EmpfohlenSelbständige TätigkeitHomeofficeFlexible ArbeitszeitCHF 110000 - CHF 120000 pro Jahr
Möchten Sie HR eigenständig verantworten, Prozesse weiterentwickeln und in einem internationalen Umfeld wirken? Dann nutzen Sie jetzt diese spannende HR-Position! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: In dieser verantwortungsvollen Funktion betreuen Sie rund...EmpfohlenSelbständige TätigkeitWeihnachtenFerienjob- ...Ihre Hauptaufgaben Aufbereitung und Weiterentwicklung von periodischen HR-Reports sowie Analysen Erstellung und Visualisierung zentraler HR-Kennzahlen (z. B. HC/FTE, Fluktuation, Absenzen, Recruitment) und Sicherstellung der Datenqualität Analyse von Trends...EmpfohlenAzubi Stelle
- Vous avez une expérience confirmée en tant que HR Business Partner ? Vous souhaitez faire la différence dans une entreprise phare du canton de Fribourg ? Votre candidature nous intéresse ! Vos tâches chez votre nouvel employeur Vous recrutez de nouveaux talents...EmpfohlenLehrstelle
CHF 85000 - CHF 95000 pro Jahr
Sind Zahlen und Fremdsprachen Ihr Ding? Möchten Sie Ihre HR- und Payrollkompetenzen in einem kulturellen Umfeld einbringen? Dann werden Sie Teil eines einzigartigen Teams – lesen Sie weiter! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen die Personaladministration...EmpfohlenBefristete ArbeitCHF 100000 - CHF 115000 pro Jahr
Möchten Sie das HR eigenverantwortlich steuern und den gesamten Employee Lifecycle aktiv gestalten? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber In dieser Funktion agieren Sie als zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende...EmpfohlenCHF 105000 - CHF 115000 pro Jahr
Möchten Sie HR strategisch prägen und in Zürich sowie Lausanne wirksam führen? Nutzen Sie diese Schlüsselrolle im HR Management einer Schweizer Sicherheitsorganisation! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: In dieser Schlüsselposition führen und entwickeln...- ...HR-Bereichsverantwortliche/ HR-Bereichsverantwortlicher 60% Aarau per sofort oder nach Vereinbarung Spannende Aufgaben warten: Du agierst als Sparringpartner/in für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden der Abteilung Militär und Bevölkerungsschutz in allen...Selbständige Tätigkeit
CHF 105000 - CHF 115000 pro Jahr
Suchen Sie eine vielseitige HR Position in einem sinnstiftenden Umfeld? Möchten Sie neben dem Tagesgeschäft auch die strategischen HR Themen voranbringen? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber Im zweiköpfigen Team sind Sie...CHF 90000 - CHF 100000 pro Jahr
Möchten Sie Ihre HR-Expertise in einer vielseitigen Generalistenfunktion einbringen und aktiv zur Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber Die gesamte HR-Administration...- ...in Zusammenarbeit mit der Linie, inklusive Bewerbungsprozesse, Interviews und Auswahl.Beratung und Begleitung von Führungskräften in HR-Themen wie Personalplanung, Entwicklung, Performance, Honorierung und KonfliktmanagementDu wirkst bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen...Selbständige Tätigkeit
CHF 70000 - CHF 80000 pro Jahr
...Überprüfung der Zeiterfassung und verantworten das Absenzenmanagement Es besteht die Möglichkeit, aktiv an bereichsübergreifenden HR-Projekten mitzuwirken und Prozesse weiterzuentwickeln Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Sie haben bereits eine...TemporärSoforteinstellungHomeofficeFestanstellungFlexible Arbeitszeit- Als grösste Bildungsinstitution der sechs Zentralschweizer Kantone ist die Hochschule Luzern mit ihrem Angebot am Puls der Zeit. Weitsichtig und innovativ, national und international vermitteln wir Wissen. Gestalten Sie mit und werden Sie Teil unserer gemeinsamen, nachhaltigen...
CHF 100000 - CHF 110000 pro Jahr
Möchten Sie HR-Prozesse gestalten, Recruiting steuern und in einem humorvollen Team wirken? Entdecken Sie eine vielseitige HR-Management-Position im Stiftungsumfeld in der Region Zürich! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: In dieser vielseitigen Funktion...Homeoffice- Verantwortung für die effiziente und qualitativ hochwertige Abwicklung zentraler HR-Prozesse (z. B. Vertrags¬erstellungen und -änderungen)Stellvertretung der Payroll-AdministrationKontrolle und Anmeldungen von Bewilligungen (z. B. Aufenthalts- und Berufsausübungsbewilligungen...StellvertretungFerienjobHomeoffice
- ...Responsibilities The HR Intern delivers a pro-active and flexible HR service by providing relevant and appropriate HR support to the team and employees, whilst driving best practices and ensuring compliance with all company procedures, documented policies and...Lehrstelle
CHF 114000 - CHF 117000 pro Jahr
Suchen Sie eine strategische HR-Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum in der Ostschweiz? Dann übernehmen Sie Verantwortung im HR-Management einer technisch geprägten Industriebranche! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie gestalten und realisieren...FerienjobHomeofficeCHF 71500 - CHF 84500 pro Jahr
Sie schätzen ein breites HR Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld? Sie möchten sich unterstützend einbringen in einem kleinen HR Team? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Den Rekrutierungsprozess unterstützen Sie...CHF 115000 - CHF 125000 pro Jahr
Möchten Sie das HR strategisch und operativ prägen und gleichzeitig nah am Tagesgeschäft bleiben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber Die Führung sowie Weiterentwicklung eines kleinen HR-Teams liegt in Ihrem Verantwortungsbereich...HomeofficeCHF 105000 - CHF 115000 pro Jahr
...beraten mit Leidenschaft, arbeiten gerne operativ mit und verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht? Dann ist die Position als HR Business Partner / Business Partnerin genau das Richtige! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen die...HomeofficeCHF 95000 - CHF 105000 pro Jahr
Suchen Sie eine spannende HR-Rolle mit Gestaltungsspielraum in einem innovativen Unternehmen? Werden Sie Teil eines engagierten Teams und prägen Sie mit uns die Zukunft des Personalmanagements! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Vom Onboarding bis zum...Selbständige TätigkeitHomeofficeFlexible Arbeitszeit

