Verantwortliche_r Business Continuity Management 100%

b Gestalten Sie die betriebliche Resilienz des Kantonsspitals Baden aktiv mit. Als Verantwortliche/r Business Continuity Management übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Business Continuity Management (BCM) am Kantonsspital Baden. Sie entwickeln das BCM strategisch und operativ weiter, etablieren klare Strukturen und Standards und stellen eine einheitliche Umsetzung über das gesamte Spital sicher. In dieser zentralen Funktion beraten Sie gemeinsam mit der vorgesetzten Fachstelle die Geschäftsleitung und weitere Führungsgremien, koordinieren die relevanten Fachbereiche und schaffen die Voraussetzungen dafür, dass kritische Leistungen auch bei schwerwiegenden Störungen zuverlässig aufrechterhalten oder rasch wiederhergestellt werden können. Die Stelle ist per sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen. /b b Verantwortliche_r Business Continuity Management 100% /b b Ihre Aufgaben /bbrulli Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Aufbau, die Implementierung, den Betrieb, die Überwachung und die kontinuierliche Weiterentwicklung des spitalweiten Business Continuity Managements. /lili Sie entwickeln die BCM-Strategie und leiten daraus verbindliche Vorgaben, Standards, Prozesse und Massnahmen für das gesamte Spital ab. /lili Sie gestalten und pflegen BCM-Policy, Richtlinien und Governance und definieren klare Rollen, Verantwortlichkeiten, Kompetenzen und Eskalationswege. /lili Sie etablieren eine einheitliche BCM-Methodik über Kliniken, Institute, Departemente und Supportbereiche hinweg und stellen deren nachhaltige Anwendung sicher. /lili Sie beraten gemeinsam mit der vorgesetzten Fachstelle, die Geschäftsleitung und weitere Führungsgremien zu betrieblicher Resilienz, Kontinuitätsrisiken sowie relevanten regulatorischen und fachlichen Entwicklungen. /lili Sie koordinieren die BCM-Aktivitäten an den Schnittstellen zu Risikomanagement, Krisen- und Notfallmanagement, ICT, Informationssicherheit, Datenschutz, Facility Management, Medizintechnik, Qualitätsmanagement, Arbeitssicherheit und weiteren relevanten Fachstellen. /lili Sie bauen ein spitalweites Netzwerk von BCM-Verantwortlichen und Ansprechpersonen auf, koordinieren dieses und entwickeln die Zusammenarbeit kontinuierlich weiter. /lili Sie etablieren ein aussagekräftiges Kennzahlen- und Berichtswesen, schaffen Transparenz über Risiken, Massnahmen und BCM-Reifegrad und rapportieren regelmässig an die zuständigen Führungsgremien. /lili Sie planen und koordinieren Assessments, Reviews, Tests und Audits, begleiten interne und externe Prüfungen und stellen eine nachvollziehbare Dokumentation und Nachweisführung sicher. /lili Sie führen den Bereich BCM fachlich und organisatorisch und verantworten Jahresplanung, Prioritäten, Ressourcen, Budget und Kapazitäten. /li /ulb Ihr Profil /bbrulli Sie verfügen über eine höhere Ausbildung in Business Continuity Management, Risikomanagement, Krisenmanagement, Sicherheit oder einem vergleichbaren Fachgebiet. /lili Sie bringen fundierte Praxiserfahrung im Aufbau, in der Implementierung und in der Weiterentwicklung von Business Continuity Management mit - idealerweise in einem komplexen, regulierten oder versorgungskritischen Umfeld. /lili Sie kennen die für BCM relevanten regulatorischen, gesetzlichen und normativen Anforderungen und können deren Bedeutung für ein Spital praxisorientiert einordnen und umsetzen. /lili Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis der Schnittstellen zu Risikomanagement, Krisen- und Notfallmanagement, ICT, Informationssicherheit, Datenschutz und weiteren relevanten Fachbereichen. /lili Sie denken strategisch und vernetzt, arbeiten strukturiert und analytisch und verbinden konzeptionelle Stärke mit pragmatischer Umsetzungskompetenz. /lili Sie sind es gewohnt, bereichsübergreifende Themen zu steuern, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und auch ohne direkte Linienverantwortung Verbindlichkeit und Wirkung zu erzielen. /lili Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenzen und bewegen sich sicher im Austausch mit Geschäftsleitung, Führungskräften und Fachspezialist/innen. /lili Sie setzen klare Prioritäten, übernehmen Verantwortung und treiben Themen selbstständig und konsequent voran. /lili Sie verstehen es, tragfähige Netzwerke aufzubauen und eine offene, lösungsorientierte und bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern. /li /ulb Ihre Vorteile /bbrbrDas KSB bietet Ihnen mehr als einen spannenden Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen. brDie vollständige Übersicht der Benefits gibt es HIER . b Fragen zum Bewerbungsablauf /b beantwortet Ihnen gerne b Katharina Sanna /b HR Recruiterin b Fachliche Auskünfte /b Mehr zum Fachbereich erfahren Sie HIER .