Chef de Bar (m/w/d) für die Sommersaison 2026

Ihre Aufgaben

• Mise‑en‑place für alle Bars sowie Sicherstellung einer optimalen Vorbereitung des täglichen Betriebs

• Kontrolle und Überwachung des gesamten Bar‑ und Restaurantbereichs, inklusive Qualitäts‑ und Serviceabläufen

• Optimierung der Arbeitsprozesse und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Bar‑Konzepts

• Mithilfe beim Set‑up von Veranstaltungen sowie operative Unterstützung während deren Durchführung

• Kontrolle der täglichen Reinigungsarbeiten und Sicherstellung eines gepflegten, hygienischen Arbeitsumfelds

• Arbeiten nach den LQA‑ und ISO‑Standards sowie Überwachung deren konsequenter Einhaltung

• Erstellung von Rezepturlisten und Standardisierungen für Getränke

• Entwicklung neuer Rezepturen, Signature Drinks und saisonaler Specials

• Konzeptionierung und Erstellung der Getränkekarten in Zusammenarbeit mit F&B und Management

• Kontrolle der Warenbestände sowie Vorbereitung und Auslösung von Bestellungen

• Vorbereitung und Durchführung von Inventuren

• Führung, Motivation und Schulung der Mitarbeitenden, inklusive Weiterentwicklung des Bar‑Teams

• Sicherstellung eines herzlichen, professionellen und kompetenten Gästeservices

• Abgeschlossene Ausbildung als Restaurationsfachfrau/-mann oder Hotelfachfrau/-mann mit fundierter Restaurationserfahrung

• Weiterbildung zum Barkeeper oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung an der Bar, idealerweise in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie

• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen sind von Vorteil

• Dienstleistungs‑ und kundenorientiertes Denken und Handeln

• Ausgeprägtes Organisations‑ und Führungstalent sowie Freude daran, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln

• Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit

• Kreativität und Leidenschaft für Getränke, Trends und neue Rezepturen

• Strukturierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Gepflegtes Erscheinungsbild, positive Ausstrahlung und professionelle Umgangsformen

• Eine unbefristete oder befristete Anstellung in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld
• Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• Unterkunft und Verpflegung stehen zur Verfügung 
• Eine vielseitige, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein umfassendes Benefit-Paket innerhalb der Zermatt Hospitality Group AG mit attraktiven Vergünstigungen in unseren gastronomischen Betrieben sowie speziellen Übernachtungsraten für Familienangehörige und Freunde
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unter anderem über Typsy, mit anerkannten Modulen
• Interne Sprachkurse zur Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Kostenlose Nutzung der Fitness- und Wellnessbereiche zu Randzeiten
• Weitere Informationen zur Zermatt Hospitality Group AG finden Sie unter