Franchisenehmer*in Denner Partner
Du möchtest selbstständig werden und in deiner Region einen Denner mit einer ganz persönlichen Note führen? Lass uns gemeinsam aus deinem unternehmerischen Flair, deinem feinen Gespür für den lokalen Markt und unserem Know-how als führender Discounter etwas Grossartiges machen: Dein Laden.
Wichtige Hinweise
Bitte CV, Zeugnisse, Zertifikate vollständig einreichen.
Was du bewegst
Kernaufgabe
Als Franchisepartner deinen Laden als Denner Partner oder Denner Express selbständig führen
Kernaufgabe
Der Fünfer und s’Weggli: Vom Know-how des erfolgreichsten Lebensmittel-Discounters profitieren und gleichzeitig selbstständig sein
Kernaufgabe
Auf das breite und günstige Denner-Sortiment sowie auf attraktive Wochen-Aktionen zurückgreifen
Kernaufgabe
Das Denner-Angebot gezielt mit regionalen Produkten ergänzen
Kernaufgabe
Kantönli- oder gar Dörfligeist? Finden wir gut! Dein Laden bringt Leben ins Quartier oder aufs Land
Was du mitbringst
Branchen- und Führungserfahrung
im Detailhandel (Lebensmittel) wären ideal
Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
im Detailhandel, am liebsten natürlich im Bereich Lebensmittel
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Zwingend
Unternehmerisches und betriebswirtschaftliches Denken
Zwingend
Grosses Engagement und Biss, mit deinem Laden erfolgreich zu sein
Zwingend
Gespür für die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden bei dir vor Ort
Zwingend
Ein einwandfreier Leumund und ein Startkapital ab CHF 50'000
Bewerbung & Kontakt
Steven Hirt
Recruiter Verkauf Zentralschweiz
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
FachgesprächIn einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Kennenlernen TeamOb jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.
Abschlussgespräch vor VertragsausstellungVor der Vertragsausstellung führen wir ein Abschlussgespräch durch, um offene Fragen beider Seiten zu klären und vertragliche Details zu regeln. Sind alle Punkte geklärt, folgt das schriftliche Angebot. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Angebot & VertragsausstellungNach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Hinweis für Personaldienstleister
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
CHF 1 per unité
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