Leiter Core Banking (alle)
Wir suchen Dich als Leiter oder Leiterin Core Banking mit Leidenschaft für IT-Innovationen und Trends, visionärem Denken, Leistungsbereitschaft und Teamorientierung. Die Rolle umfasst die Gestaltung und Mitprägung zukunftsweisender Banking-Lösungen in einem kreativen Umfeld. Führungskompetenz und der Blick fürs Wesentliche sind essenziell.
Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst
Kernaufgabe
Leitung des Core Banking Teams. Sicherstellung operativer Betrieb in Zusammenarbeit mit Outsourcer und Lieferanten.
Kernaufgabe
Transformation auf Finnova.neo in Ausrichtung an den Unternehmenszielen & an der IT-Strategie
Kernaufgabe
Identifikation von Verbesserungen im Betrieb, Optimierung von bestehenden Prozessen
Kernaufgabe
Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen IT- und Fachabteilungen sowie externen Partnern
Kernaufgabe
Repräsentation der Migros Bank in externen Gremien und AnsprechpartnerIn für den Software Hersteller Finnova
Kernaufgabe
Fördern neuer Technologien und Trends, um die IT-Landschaft zukunftssicher und wettbewerbsfähig zu gestalten.
Was du mitbringst
> 5 Jahre, davon mindestens 3 in leitender Funktion
Informatik, idealerweise im Banking
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
Informatik / Wirtschaftsinformatik
Deutsch (verhandlungssicher)
Englisch (fliessend)
Zwingend
Fähigkeit, eine Organisation leistungsorientiert und menschlich in die Zukunft zu führen
Zwingend
Sehr hohes Verantwortungsbewusstsein und fundiertes Fachwissen über Core Banking Systeme, vorzugsweise Finnova
Zwingend
Breites Bankfachwissen um Auswirkung von Systemfehlern kompetent einschätzen und angemessene Massnahmen ergreifen zu können
Zwingend
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Informationen fürs Management inkl. C-Level zu vermitteln
Zwingend
Eine gesunde Balance zwischen stabilem Betrieb, Organisationsentwicklung und Veränderungsmanagement
Was wir dir bieten
Kinderbetreuung
bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
Berufliche Vorsorge
Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
Kadervorteile
Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
Bewerbung & Kontakt
Dario D'Agostino
HR Business Partner
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