Hr Kanton Nidwalden Jobs

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Beschreibung Unterstützung der Abteilung HR Terminkoordination und Terminabsprache mit Bewerbern Administrative Tätigkeiten Mutationen erfassen im SAP Zeugnisse erstellen (Der Einsatz wird rund 3-4 Monate dauern und kann bei guter Arbeit in eine Festanstellung... 

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 ...Wir suchen ab Sofort Sachbearbeiterin mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung und HR 40%  Aufgaben: Verantwortlich für  -Die Lohnbuchhaltung  -Verbuchung von Rechnungen  -vollständige Abwicklung des Lohnprozesses -Allgemeine HR aufgaben sowie das Erstellen von Verträgen... 

 ...sich auf die Entwicklung und Herstellung von qualitativ hochwertigen Produkten mit viel Swissness spezialisiert. Zur Verstärkung des HR-Administrationsteams suchen wir eine selbständige, engagierte Teamplayerin mit Begeisterung für administrative Tätigkeiten. Ihre Aufgaben... 

 ...bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, Abzügen, Lohnsteuer und Sozialversicherung Die Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten im HR-System übernimmt die Service Abteilung, Sie stellen sicher, dass die Mutationen korrekt sind Sie sind verantwortlich dafür, dass Zusammenarbeit... 

 ...und Ideen unverwechselbar formen. - *Arbeitsort Bouygues E\&S InTec Schweiz AG Zollhausstrasse 2 6015 Luzern - *Deine Kontaktperson Loreta RIZA Junior HR Business Partner (***) ***-**** Loreta RIZA Junior HR Business Partner (***) ***-****... 

Spannende und umfassende Personalarbeit – eine tolle Unternehmenskultur mit Menschen, die etwas bewegen, erwartet Sie hier.Seit 1946 entwickelt, produziert und vertreibt die in Ennetbürgen ansässige Sigrist-Photometer AG hochwertige Messgeräte. Führend in Technologie und...

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nach Vereinbarung Eine Ikone unter den Schweizer Hotels: 1873 begann die Geschichte des Bürgenstock Resort Lake Lucerne - eine Geschichte, die bis heute beeindruckt und berührt. Hoch oben auf dem Bürgenberg liegt eine Oase der Entspannung und ein Ort erstklassiger Gastfreundschaft...

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PersonalamtIm Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir nach Vereinbarung Sie alsFachverantwortliche/r HR-Projekte und -Prozesse (70 %)Ihre Aufgaben Den HR-Digitalisierungs- und Transformationsprozess im HR mitgestalten und vorantreiben HR-Projekte wie zum Beispiel... 

Ihre Aufgaben Verantwortung über die Personalprozesse von Ein- bis Austritt sowie Organisation und Umsetzung des gesamten Rekrutierungsprozesses Ausstellung von Arbeitsverträgen und -vereinbarungen sowie Einhaltung und Überwachung von Reglements und Gesetzen A...

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Den HR-Digitalisierungs- und Transformationsprozess im HR mitgestalten und vorantreiben HR-Projekte wie zum Beispiel Durchführen einer Mitarbeiterumfrage oder Neugestaltung des Onboarding-Prozesses leiten Den Kanton als Arbeitgeber noch bekannter machen (Employer Branding... 

 ...Ihre Erfahrung Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung und konnten bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich HR und Sozialversicherungen sammeln Von Vorteil verfügen Sie über eine Weiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherungen... 

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