HR-Spezialist / HR-Spezialistin
CHF 90000 - CHF 110000 pro JahrTragen Sie gerne Verantwortung im Payroll sowie HR-Prozesse? Steigen Sie jetzt in einem interessanten Umfeld als HR-Spezialist / HR-Spezialistin mit legal Aufgaben ein!
Im Payroll-Bereich führen Sie monatliche Lohnläufe, Quellensteuern und alle Sozialversicherungen, stellen korrekte Abrechnungen sicher und verantworten die Jahresabschlusspendenzen inklusive Abstimmungen mit internen und externen Stellen
In juristisch geprägten Fragestellungen arbeiten Sie direkt mit dem Legal Counsel zusammen, bereiten Entscheidgrundlagen vor, setzen Reglemente und Richtlinien um und begleiten arbeitsrechtliche Abklärungen bis zum formalen Abschluss
Abgeschlossene Ausbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidgenössischem Fachausweis sowie mehrjährige Praxis im operativen HR, idealerweise in einem KMU mit hoher Taktzahl
Zusätzliche Weiterbildung im juristischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation, die ein selbstsicheres Agieren in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen ermöglicht
Fundierte Kenntnisse in Lohnverarbeitung, Quellensteuer und Sozialversicherungen, sicherer Umgang mit HR- und Payrollsystemen sowie präzise, termingerechte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck
Ausgepraegte Dienstleistungsorientierung, hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit, gepaart mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift sowie einer selbständigen, zuverlässigen und effizienten Arbeitsweise
Flexibles Arbeitsumfeld mit Option auf Homeoffice-Tage, gleitenden Arbeitszeiten und planbaren Pikett- oder Bereitschaftsregelungen
Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in HR, Payroll, Arbeitsrecht und Compliance, um fachlich am Puls der Zeit zu bleiben und Verantwortung auszubauen
Bereit, HR-Exzellenz mit rechtlicher Expertise zu verbinden? Gelebt werden Service Excellence, Diskretion, Verlässlichkeit und höchste Sicherheits- sowie Compliance-Standards. Gesucht wird eine erfahrene HR-Fachperson, die Personaladministration, Payroll, Sozialversicherungen und arbeitsrechtliche Themen souverän steuert. Entwicklung, Mitgestaltung und ein wertschätzendes Umfeld am Standort in Dübendorf zeichnen die Rolle aus; die Position HR-Spezialist / HR-Spezialistin mit legal Aufgaben ist per 1.
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CHF 85000 - CHF 95000 pro Jahr
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CHF 75000 - CHF 95000 pro Jahr
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