Rejoins Migros Genève et profite d’un travail dynamique au sein d’une équipe motivée ! Nous recherchons des candidats à moins de 15 minutes de notre magasin de Plainpalais. En seulement 3 heures par jour, du mardi au samedi, de 7h à 10h, tu contribues à offrir une expérience agréable aux clients. Si tu te reconnais rejoins nous.

Wichtige Hinweise

L'utilisation du masculin vise la simplicité, mais notre recrutement est ouvert à toutes et à tous.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Expert des rayons : Tu veilles au remplissage et à l’organisation des rayons. Chaque produit est à sa place et traité avec soin.

Kernaufgabe

Maître de la fraîcheur : Rien ne reste hors du frigo et aucun produit périmé ne t’échappe. Avec toi, la chaîne du froid est parfaitement respectée.

Kernaufgabe

Champion de l’hygiène : Les règles HACCP ? Pas d’inquiétude, tu seras formé et deviendras incollable sur le sujet.

Kernaufgabe

As de l’organisation : Grâce à toi, le magasin est toujours propre, bien rangé et accueillant. L’ordre devient un art entre tes mains.

Kernaufgabe

Coéquipier indispensable : Avec ton esprit d’équipe, tu contribues à un service de qualité et à une ambiance de travail positive.

Kernaufgabe

Conseiller hors pair : Les clients bénéficient de ton accueil chaleureux et de tes conseils avisés pour une expérience 5 étoiles.

Was du mitbringst

Ta personnalité, ta motivation et tes compétences sont ce qui compte le plus.

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

Französisch (fliessend)

Zwingend

Tu communiques facilement avec tes collègues et les clients en français.

Zwingend

Tu es prêt à t’engager sur le long terme (au moins 12 mois), même pour compléter une autre activité.

Zwingend

Tu as à cœur de travailler en équipe et de toujours bien faire.

Zwingend

Tu résides a proximité de notre magasin (15 minutes).

Zwingend

Pour que ta candidature soit examinée, tu nous fournis un dossier complet.

Was wir dir bieten

Verpflegung

Cumulus-Punkte

Migros Bank

Bewerbung & Kontakt

Michaël Lassère

Talent Acquisition Specialist

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Fachgespräch

In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Remplisseur (F/​H/​D)

Remplisseur (F/H/D)