Berater Vorsorge (w/m/d) – Quereinsteigende willkommen

Swiss Life GA Thun-Oberland

Thun

Ihr Verantwortungsbereich

Betreuung und Pflege bestehender Beziehungen zu Kundinnen und Kunden
Akquisition neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung
Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen
Erarbeitung und Verkauf von individuellen, massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau
Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet
Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner

Ihre Stärken

Abgeschlossene Berufsausbildung
Berufserfahrung, idealerweise im Vorsorge-, Finanz-/Dienstleistungsumfeld
Ausgeprägtes Verkaufs- und Beratungsflair
Hohe Einsatzbereitschaft, ziel- und leistungsorientierte Arbeitsweise
Unternehmerisch denkend, belastbar und kontaktfreudig

Ihr Arbeitsort

Frutigenstrasse 2, 3600 Thun

Ihr Kontakt

HR Service Manager

Sara Röthlisberger +41 43 284 40 85 LinkedIn Kontaktformular

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Thomas Jampen +41 33 225 93 02

Ihre Benefits

Anstellungsbedingungen und Vergütung

Attraktive, erfolgsabhängige Vergütung
Monatliche Spesenpauschale
Zwischen 25 und 27 Ferientage
Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus

Entwicklungsmöglichkeiten

Interne Aus- und Weiterbildung im Bereich
Externe Aus- und Weiterbildungen
Elektronische Lernplattform
Individuelle Karriereplanung

Familie

Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
Geburtszulage
Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts

Flexibilität

Flexible Arbeitszeit
Time-out-Modelle
Flexible Arbeitsmodelle 58+

Gesundheit

Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf

Vergünstigung

Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
Hypothekarvergünstigung
Swiss Life Anlageprodukte
Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
Reka-Checks (ausgenommen Direktion)

Vorsorge und Sozialleistungen

Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit

Quereinstieg in die Versicherungsbranche

Über Swiss Life

Wir beraten und begleiten Menschen in allen Lebenslagen: bei der Vorsorge sowie bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft unterstützen wir sie, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.

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