Personalassistent Sankt Gallen SG Jobs

Sie haben sowohl Erfahrung in der Buchhaltung wie auch im HR? Zudem haben Sie den Berufsbildner abgeschlossen oder sind bereit diesen zu absolvieren? Dann melden Sie sich! Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber Sie sind zuständig für die Fakturierung und Verbuchung...

Sind Sie bereit, die Lohn- und Personaladministration zu optimieren? Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem dynamischen Umfeld! Werden Sie Teil eines engagierten Teams in St. Gallen! In der Ostschweiz ist ein renommierter Dienstleistungsanbieter in Handel und Wirtschaft ...

 ...Allgemeine administrative Tätigkeiten Ihre Kompetenz ~ Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung ~ Weiterbildung als Personalassistent/in oder Personalsachbearbeiter/in von grossem Vorteil ~1-3 Erfahrung im Personalwesen ~ Einwandfreie Deutschkenntnisse ~... 

 ...Krankheits- und Unfallmeldungen Mithilfe bei HR-Projekten Ihre Kompetenz Kaufmännische Ausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute... 

 ...administrativen Belangen Deine Skills Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung ergänzt mit einer spezifischen HR Weiterbildung (Personalassistent:in / Sachbearbeiter:in Personal / HR Fachfrau/mann) Berufserfahrung im HR Interesse an verschiedenen Facetten des... 

 ...mitbringen: Eine kaufmännische Grundbildung haben Sie abgeschlossen, von Vorteil mit Weiterbildung im HR (z.B. als zertifizierte/r Personalassistent/in oder Sachbearbeiter/in HR). Dank Ihrer bisherigen praktischen HR-Erfahrung meistern Sie den Alltag bei uns souverän.... 

 ...Grundausbildung (Logistik, Lebensmittelsektor, Industrie) idealerweise ergänzt mit einer kaufmännischen Weiterbildung (Handelsdiplom, Personalassistent oder ähnlich) Du interessierst dich für Menschen und bist aktiv auf Social Media Plattformen unterwegs Sehr gute... 

 ...haben eine kaufmännische Grundausbildung erfolgreich abgeschlossen und verfügen über eine Weiterbildung im Personalwesen (z.B. Personalassistent/-in) Mindestens drei Jahre Berufserfahrung werden vorausgesetzt Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch und haben... 

 ...Verfügung Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Sie haben bereits Erfahrung im HR gesammelt und verfügen über einen Abschluss als Personalassistent:in Im Umgang mit IT-Systemen kennen Sie sich gut aus, insbesondere mit der MS-Office Palette, zudem sind Abacus Kenntnisse...