Personalassistent Kanton Luzern Jobs

 ...wartet hier der nächste Karriereschritt! Für unseren Kunden sind wir ab sofort für mindestens 4 Monate befristet einen Personalassistenten / eine Personalassistentin für 80%. Allenfalls ist auch eine Übernahme danach möglich. Durch ständigen Wachstum im Unternehmen... 

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie: Personaladministration (Eintritte, Austritte, Arbeitszeugnisse, Funktionsbeschreibungen, Arbeitsbewilligungen etc.) Personalbetreuung (allgemeine Anfragen, Schlüsselverantwortung, Unfallmeldungen, Auskunft Arbeitsrecht, Sozialve...

In dieser spannenden, vertrauenswürdigen und abwechslungsreichen Position unterstützen Sie ein kleines Team in sämtlichen administrativen und organisatorischen Belangen. Ihre Hauptaufgaben: Verwaltung der Personaldossiers Eintritts- und Austrittsformalitäten Be...

Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Personalassistent (m/w/d) 40-60% Ihre Herausforderung Sie unterstützen die Personalverantwortliche bei den täglichen Aufgaben in der Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt Mithilfe bei... 

Impirio ist seit über 15 Jahren erfolgreich tätig in der Personalvermittlung für temporär und Dauerstellen in allen Branchen. Wir sind weiter am Wachsen und Suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Verstärkung für unser Backoffice in Emmenbrücke. als Was erwartet dich...

 ...Kunde, ein öffentliches Dienstleistungsunternehmen, ist derzeit auf der Suche, per sofort oder nach Vereinbarung, nach einem Personalassistenten / einer Personalassistentin 80-100% . Der moderne Arbeitsplatz befindet sich an bester Lage im Raum Luzern und ist sowohl mit... 

 ...Stammdatenpflege Unterstützung bei HR-spezifischen Projekten Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen Sprachkenntnisse: Deutsch (Muttersprache), Französisch von Vorteil... 

 ...Personalentwicklungsprozesses Unterstützung der HR-Leitung Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Berufserfahrung im Personalwesen Berufsbildner von Vorteil Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2) EDV-... 

 ...Personalentwicklungsprozesses Unterstützung der HR-Leitung Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Berufserfahrung im Personalwesen Berufsbildner von Vorteil Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2) EDV-... 

 ...Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Grundausbildung Bereits Berufserfahrung im Personal, von Vorteil Weiterbildung als Personalassistent Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Themen Versierte MS-Office- und ERP-Kenntnisse, Abacus von Vorteil Du bist offen für... 

 ...Personalentwicklungsprozesses Unterstützung der HR-Leitung Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Berufserfahrung im Personalwesen Berufsbildner von Vorteil Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2) EDV-... 

 ...Anforderungsprofil Abgeschlossene Lehre im kaufmännischen Bereich Weiterbildung im Bereich Human Resources auf Stufe Personalassistent oder höher Gute Berufserfahrung im Bereich Personaladministration Kenntnisse in arbeits- sowie sozialversicherungsrechtlichen... 

 ...Lohnbuchhaltung / Sozialversicherungen Unterstützung der HR-Leitung Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen Erfahrung im nationalen Umfeld Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2) EDV-... 

 ...WK-Einsätze ab Profil & Fähigkeiten: Berufserfahrung in der Personaladministration Fachspezifische Zusatzausbildung (Personalassistent/in oder HR-Fachfrau/-mann mit FA) und SAP HCM-Kenntnisse von Vorteil Selbständige und strukturierte Arbeitsweise auf höchstem... 

 ...Stammdatenpflege Unterstützung bei HR-spezifischen Projekten Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Berufserfahrung im Personalwesen und in der Lohnbuchhaltung Sprachkenntnisse: Deutsch (C2) EDV-Kenntnisse: MS-Office, SAP-... 

 ...Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung inkl. 3-4 Jahre Berufserfahrung  Weiterbildung als Direktionsassistent/in oder als Personalassistent/in von Vorteil Selbstständige und diskrete Persönlichkeit mit ausgeprägt vernetztem Denken Freude an der Kommunikation mit... 

 ...& WKEinstze ab Profil & Fhigkeiten: Berufserfahrung in der Personaladministration Fachspezifische Zusatzausbildung (Personalassistent/in oder HRFachfrau/mann mit FA) und SAP HCMKenntnisse von Vorteil Selbstndige und strukturierte Arbeitsweise auf hchstem Qualittsniveau...