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- Die IT-Welt neu denken. Wir haben viele Ideen, wie wir die Digitalisierung in Unternehmen erfolgreich vorantreiben können. Etwa durch offene Cloud-Plattformen, hochentwickelte Sicherheitssysteme oder clevere Werkzeuge für Entwickler. Ihre Rolle dabei? Denken Sie IT einfach...Empfohlen
CHF 85000 - CHF 90000 pro Jahr
Sind Sie bereit für eine verantwortungsvolle Position im HR mit vielfältigen administrativen Aufgaben? Bewerben Sie sich jetzt als HR-Administrator... ...Erfahrung in der Personaladministration und sind vertraut mit IT-Systemen wie MS Office und idealerweise Abacus, was Ihre...EmpfohlenSoforteinstellung- ...Veränderungsprozessen im Unternehmen Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Prozessen, Personalstrategien sowie internen Richtlinien Auswertung und Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von...EmpfohlenSelbständige Tätigkeit
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- Gemeinsam mit unseren Kund:innen verbinden wir die reale und die digitale Welt. Als eines der führenden Technologieunternehmen beschäftigt Siemens in der Schweiz rund 6000 Mitarbeitende. Mit unseren wegweisenden Lösungen in den Bereichen Gebäudetechnik, Energie, Mobilität...Empfohlen
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VZ VermögensZentrum AG
Zug ZGVor 20 Tagen - ...– Einhaltung der Ziele (Verfügbarkeit und Termintreue) gemäss den Service Level Agreements – Mitarbeit und Führung der (kleineren) IT-Projekten 03 Benefits Beteiligung an externen Weiterbildungen Bistro oder Mensa Firmenfahrzeug Flache Hierarchien...EmpfohlenFerienjobHomeoffice
- ...mit Herz und Tatkraft in die Personaladministration einbringt. Aufgaben Eigenverantwortliche Abwicklung der administrativen HR-Aufgaben, inklusive der Lohnabrechnung Überwachung von Urlaubs- und Abwesenheitszeiten, sowie Bearbeitung von Krank- und...Empfohlen
- ...Lohnverarbeitung Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen Diverse Administrative Tätigkeiten Profil Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als HR-Fachmann/-...Empfohlen
- ...Unternehmen im Kanton Zug suchen wir per sofort Unterstützung. Aufgaben Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung sämtlicher HR-Prozesse, von der Rekrutierung über die Mitarbeitenden Betreuung bis hin zum Management von Ein- und Austritten Übernahme aller...EmpfohlenSelbständige TätigkeitTemporär
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- ...der Abläufe im Personalmanagement Mitverantwortung für die Lohnverarbeitung Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen Mitverantwortung für die Auszubildenen Profil Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als HR-Fachmann...Empfohlen
- ...Krankenmeldungen Führen der Personaldossiers und Stammdatenpflege Mithilfe bei der monatlichen Lohnverarbeitung Unterstützung bei HR-spezifischen Projekten Profil Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Mehrjährige...EmpfohlenSelbständige Tätigkeit
- ...prozessen Allgemeine Personaladministration, wie Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse, Pflege von Listen und sonstige HR-Korrespondenz Abwicklung der Schweizer Sozial- und Personenversicherungen, einschließlich Familienzulagen sowie Meldungen zu...Soforteinstellung
- ...Aufgaben Du bist die zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Anliegen der Mitarbeitenden Du betreust den gesamten HR-Prozess, von der Rekrutierung bis zum Austritt der Mitarbeitenden Eigenverantwortliche Personaladministration, einschließlich der...
- ...auszubauen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen (z. B. als HR-Assistent/in oder in der Personaladministration) Erfahrung in der Personaladministration und Lohnbuchhaltung Sicherer Umgang...Selbständige Tätigkeit
- ...bei der digitalisierung der Prozesse Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt Mitarbeit bei diversen HR-Projekten Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen Profil Kaufmännische Grundausbildung HR-...
- ...verstärken. Als System Engineer bei unserem Kunden werden Sie eine Schlüsselrolle in der Entwicklung, Implementierung und Wartung unserer IT-Infrastruktur übernehmen. Ihre Aufgaben umfassen die Gewährleistung der Systemsicherheit, die Optimierung der Leistung, die...FerienjobHomeofficeFestanstellung
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- ...Führungskräfte bei personalrelevanten Fragen - Zielgerichtete Schaltung und Verwaltung von Stellenanzeigen - Mitwirkung in spannenden HR-Projekten und weiteren administrativen Arbeiten Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung - Weiterbildung und/oder...VollzeitFerienjob
- ...im Bereich Systemtechnik kombiniert mit mehrjähriger Erfahrung als System Engineer - Erfahrung im Betrieb und Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen sowie Kenntnisse für komplexe IT Security - Projekterfahrung und idealerweise eine Weiterbildung oder Zertifizierung...VollzeitTeilzeitarbeitFerienjobHomeoffice
- ...Mitverantwortung für die Lohnverarbeitung Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt Mitarbeit bei diversen HR-Projekten Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen Profil Kaufmännische Grundausbildung...
- ...kontinuierliche Verbesserung interner Prozesse und Abläufe. Was unser Kunde erwartet: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Weiterbildung und bringen Erfahrung in der Integration von IT-Systemen mit. Sie sind vertraut mit...Flexible Arbeitszeit
- Aufgabengebiet - Beratung, Konzeption, Architektur und Umsetzung von Microsoft-Security-Lösungen: - Grundkonfiguration Azure Tenant - Defender-Produkte: Defender for Endpoint, Defender for Identity, Defender for Office 365, Defender for Cloud - Sentinel inkl. Automatisierung...Vollzeit
- ...Anwendungsgebiete und Schwächen (PKI, OpenSSL, etc) - Erfahrungen mit System Hardening (Linux und Windows) - Breites Know-how in allgemeinen IT-Security- und Federation-Themen - Kenntnisse im Bereich Network Security (Firewalling, Routing, Switching, VPN) - Erfahrung mit SIEM...Vollzeit
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