Durchschnittsgehalt: CHF161.850 /jährlich
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- ...budget calculations and rolling estimates (covering people costs, FTE, etc.) Oversee the calculation, analysis, and coordination of HR-related intercompany recharges Conduct thorough variance analysis of people costs and provide insights for the Finance team...Empfohlen
- ...aktive Rolle ein Du erkennst die Bedürfnisse der betreuten Gesellschaften und leitest daraus personalspezifische Massnahmen ab Mit HR-Services, unseren Recruitern wie auch unserem HR-Leitungsteam arbeitest du eng zusammen Zudem wirkst du in HR-Projekten und beim...Empfohlen
- ...Personaladministration (sämtliche administrativen Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter) Eine enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern gehört zu deinen Aufgaben Du stehst der Linie und den Mitarbeitenden in deinem Verantwortungsbereich beratend...Empfohlen
- ...Anlaufstelle für Versicherungsfragen Beratende Funktion für Linie und Mitarbeitende im Verantwortungsbereich Enge Zusammenarbeit mit HR-Administration und HR Business Partnern Diverse weitere Tätigkeiten im Personalwesen Mithilfe bei der Sicherstellung der...Empfohlen
- ...Ihre Hauptaufgaben Projektleitung für strategische HR-Projekte Planung und Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben im HRM Weiterentwicklung der Lohnpolitik des USZ und deren Umsetzung mittels eines professionellen Compensation & Benefits Unterstützung des...EmpfohlenAzubi Stelle
- ...Mitarbeitenden - hauptsächlich für unsere Cabin Crew Member – vom Onboarding bis zum Offboarding. Du begleitest sie in allen administrativen HR-Belangen und sorgst dafür, dass ihre Employee Journey reibungslos verläuft. Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Cabin-Crew...EmpfohlenStellvertretung
- ...Personalvermittlungsmarkt. Gi Group ist Spezialist für befristete und unbefristete Personaldienstleistungen und Ihr wertvoller Partner für viele andere HR-Lösungen. Wir verändern Leben, indem wir Kandidaten mit Unternehmen zusammenbringen, und wir arbeiten jeden Tag daran, Mehrwert zu...EmpfohlenUnbefristete ArbeitFestanstellungBefristete Arbeit
- ...monthly payroll, coordinating international cases and ensuring compliance with Swiss and international regulations. Handle general HR administration, including responding to employee inquiries and maintaining accurate documentation. Manage the employee lifecycle...EmpfohlenRemote job
- ...Video wird pausiert. Drücke zum Abspielen. Was du bewegst Kernaufgabe Konzeptionelle Erarbeitung, Leitung und Durchführung von HR-Vorhaben sowie Planung von Prozessen Kernaufgabe Erstellen von Reports, Statistiken und Datenanalysen für interne und externe...EmpfohlenFerienjobHomeoffice
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- ...Personalvermittlungsmarkt. Gi Group ist Spezialist für befristete und unbefristete Personaldienstleistungen und Ihr wertvoller Partner für viele andere HR-Lösungen. Wir verändern Leben, indem wir Kandidaten mit Unternehmen zusammenbringen, und wir arbeiten jeden Tag daran, Mehrwert zu...EmpfohlenFerienjobUnbefristete ArbeitFestanstellungBefristete Arbeit
- ...Personalvermittlungsmarkt. Gi Group ist Spezialist für befristete und unbefristete Personaldienstleistungen und Ihr wertvoller Partner für viele andere HR-Lösungen. Wir verändern Leben, indem wir Kandidaten mit Unternehmen zusammenbringen, und wir arbeiten jeden Tag daran, Mehrwert zu...EmpfohlenUnbefristete ArbeitFestanstellungBefristete ArbeitFlexible Arbeitszeit
- ...Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. Das Video wird pausiert. Drücke zum Abspielen. Was du bewegst Kernaufgabe HR-Fachprojektleitung für die Einführung eines neuen Personalinformationssystems auf Basis von SAP SuccessFactors (SF) mit den Modulen...EmpfohlenFerienjobHomeofficeBefristete Arbeit
- ...renommierte Unternehmung, welche mehrere mediterrane Restaurationen in der Region und darüber hinaus betreibt. Deine Aufgaben: - HR-Administration von A bis Z: Vom Eintritt bis zum Austritt – du sorgst für einen reibungslosen Ablauf und stellst sicher, dass alle administrativen...Empfohlen
- ...Was du mitbringst Kaufmännische Grundausbildung und oder Hotelfachschule mit Weiterbildung im Bereich HR (z. B. HR-Fachausweis) Berufserfahrung in einer HR-Funktion, idealerweise in der Gastronomie, Hotellerie oder einem vergleichbaren Dienstleistungsumfeld Freude...EmpfohlenTeilzeitarbeitStellvertretung
- ...Stellenbeschrieb: - Verantwortung über den Bereich HR Services und Mitarbeit im zugeteilten Betreuungsbereich - Du begleitest und förderst kontinuierlich ein zweiköpfiges Team in seiner Weiterentwicklung - Die monatlichen Lohnläufe liegen in deiner Hand Rekrutierung...
- ...Unterstützung der Linie in allen personellen Belangen Rekrutierung von neuen Mitarbeitern Mithilfe und Unterstützung in verschienene HR-Projekten Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Vorgesetzen Mitarbeit in verschiednen Projekten Anforderungen...
- ...Our client is looking for a forward-thinking and data-driven Global Head of HR Processes, Analytics & Digitalisation to lead the design and improvement of HR operations worldwide. This role will focus on streamlining systems, processes, and tools to build an efficient...
- ...Du hast Freude an administrativen Aufgaben im HR-Bereich und möchtest die Personalabteilung tatkräftig unterstützen? Dich erwartet eine abwechslungsreiche Stelle als HR Sachbearbeiter. Aufgaben Unterstützung im gesamten administrativen Personalbereich Pflege...Flexible Arbeitszeit
- ...sich in einem bewegten Umfeld wohl und bewahren Sie auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf? Arbeiten Sie gerne in einem Team, sind proaktiv und haben Sie eine Passion für das HR? Dann freut sich Anuschka Gwada über Ihre Bewerbungsunterlagen via Bewerber-Button....TeilzeitarbeitSelbständige Tätigkeit
- ...Du bist bereit, die Zukunft von HR aktiv mitzugestalten und willst Teil einer strategisch relevanten Rolle in einem Schweizer Industrieunternehmen werden? Dann könnte das Dein nächster Karriereschritt sein! Im Auftrag unseres Kunden , einem führenden Unternehmen in...Teilzeitarbeit
- ...Für das HR-Team eines grossen Unternehmens in Zürich suchen wir eine Temporäre Unterstützung als HR-Assistent*in. Aufgaben Eintritts- und Austrittsprozess beim temporären Personal (Kunden- und Mitarbeiterfragen beantworten, Verträge erstellen, An- und Abmeldungen...TemporärHomeoffice
- ...forschungsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf die Entwicklung lebensverändernder Therapien. Zur temporären Unterstützung des wachsenden HR-Teams in Zürich suchen wir per sofort eine engagierte Persönlichkeit im Bereich HR Operations. Deine Aufgaben: Unterstützung im...Kurzfristige Beschäftigung
- ...Für unsere Kundin, ein etabliertes Unternehmen mit einem professionellen HR-Set-up suchen wir eine umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Führungserfahrung in der HR-Administration. In dieser Position übernehmen Sie die Leitung eines eingespielten Teams, stellen die reibungslose...VollzeitSelbständige Tätigkeit
CHF 123000 - CHF 129000 pro Jahr
...Bereich der Weiterbildungsdienstleistungen, spezialisiert auf zeitgemässe Lernformate, sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine HR Payroll Leiterin / einen HR Payroll Leiter 100% . Die Organisation mit rund 1100 Mitarbeitenden setzt auf offene Zusammenarbeit, digitale...Zwei-Tage-WocheHomeoffice- ...Themen agiert. Die Position bietet viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld und ermöglicht die Mitwirkung an spannenden HR-Projekten sowie die Weiterentwicklung interner Prozesse. 02 Ihre Aufgabe – Abwicklung des vollständigen Lohnprozesses inklusive...Selbständige TätigkeitHomeofficeFestanstellung
CHF 105000 - CHF 110000 pro Jahr
Werde Teil eines kleinen, aber feinen Teams in der Immobilienbranche! Du begleitest HR-Prozesse, entwickelst Talente und unterstützt Führungskräfte in einem Umfeld, das auf Vertrauen basiert Das expandierende Unternehmen in der Immobilienbranche stellt das Wohlbefinden...Im HerbstZwei-Tage-WocheHomeoffice- ...Our Client: Für ein etabliertes Unternehmen in der Verlagsbranche mit Sitz in Zürich suchen wir eine engagierte Pers önlichkeit als HR Assistant in Teilzeit 50%. In dieser spannenden Funktion unterstützen Sie die Personalverantwortlichen in sämtlichen administrativen...TeilzeitarbeitTemporärFlexible Arbeitszeit
- ...eine engagierte, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit als Ihre Aufgaben Verantwortung für das operative und strategische HR-Management (ohne Payroll) Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles...Vollzeit
- ...Detailhändler (Inserat aufschalten & vorselektion, Erstgespräch (telefonisch) Beratung in Arbeitsrechtlichen Fragen Mitarbeit an HR-Projekten Sämtliche Administrative Aufgaben von Eintritt bis Austritt im Bereich Verkaufskader Anforderungen Mehrere Jahre...Selbständige Tätigkeit