Durchschnittsgehalt: CHF95.962 /jährlich
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...die das gesamte Team mit Stolz erfüllt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine /-n
HR Business Partner(w/m/i)
Aufgaben:
Diese vielseitige Position ergänzt das HR-Team in folgenden Aufgabenbereichen:
die HR-Administration...
Empfohlen
Vollzeit
Festanstellung
Im Auftrag unseres Kunden in der Industrie suchen wir einen HR Operations Specialist 80-100%. Es handelt sich um eine Festanstellung mit Sitz im Kanton Luzern. Sie werden Teil eines Teams von 3 HR-Spezialisten. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen....
Empfohlen
Vollzeit
Festanstellung
Swisslinx
Luzern LU
Vor 18 Stunden
...Fragen
Einholen von Arbeitsbewilligungen, Führen von Kontakten mit Amtsstellen und Sozialversicherungen
Mithelfen in laufenden HR-Projekten
Ihr Profil
Kaufmännische Grundausbildung und Erfahrung in der Personaladministration
Von Vorteil Weiterbildung als...
Empfohlen
Festanstellung
...Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren, um hochqualifizierte und motivierte Mitarbeiter zu gewinnen.
- Entwicklung und Implementierung von HR-Richtlinien und -Verfahren, um die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und die Förderung eines positiven Arbeitsumfelds...
Empfohlen
Flexible Arbeitszeit
HR Business Partner/in (m/w/d)Meine Aufgaben
Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen HR-Bereichen insbesondere Rekrutierung, Planung, Vergütung, Entwicklung und Trennung
Ansprechpartner für Mitarbeiter und deren Bedürfnisse
Verantwortlich für operative...
Empfohlen
CHF 100000 - CHF 120000 pro Jahr
Sind Sie ein HR-Talent mit Leidenschaft für Holzbau? Hier Ihre Chance! Nutzen Sie Ihre HR-Expertise in der Holzbaubranche. Bewerben Sie sich jetzt!
Ein führendes Unternehmen im Bereich Holzbau setzt Massstäbe mit nachhaltigen und innovativen Lösungen. Mit einem starken...
Empfohlen
Im Frühling
Im Auftrag unseres Kunden in der Industrie suchen wir einen HR Operations Specialist 80-100%. Es handelt sich um eine Festanstellung mit Sitz im Kanton Luzern. Sie werden Teil eines Teams von 3 HR-Spezialisten. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen....
Empfohlen
Festanstellung
...Ihre Aufgaben
Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte in sämtlichen HR-Prozessen vor Ort (Personalgewinnung, -planung, -beurteilung, -honorierung, -entwicklung, -trennung).
Sie sind Kontaktperson für rund 220 Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen...
Empfohlen
Selbständige Tätigkeit
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
...Ihr Aufgabengebiet
Als Head of HR Operations sind Sie verantwortlich für die HR-Administration, Payroll und Comp & Ben. Dabei werden Sie unterstützt von einem tollen Team von 8 Mitarbeitenden
Die Umsetzung und laufende Optimierung des administrativen «Employee...
Empfohlen
Homeoffice
...bis zum Austritt
Erstellen von internen und externen Statistiken und Auswertungen
Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen
Ihre Kompetenz
Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung als HR-Fachmann/-frau eidg. FA
Fundierte Berufserfahrung...
Empfohlen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
...Mitverantwortung für die Lohnverarbeitung
Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt
Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen
Ihre Kompetenz
Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung...
Empfohlen
...Ihre Herausforderung
Personaladministration von A - Z
Personalrekrutierung
Lohnbuchhaltung / Sozialversicherungen
Unterstützung der HR-Leitung
Ihre Kompetenz
Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung als Personalassistent/in
Mehrjährige Berufserfahrung im...
Empfohlen
...mit zukunftsorientiertem Angebot und vielseitigen Perspektiven.
Unsere Auftraggeberin ist eine gut verankerte, traditionsreiche Dienstleistungsfirma mit Sitz in der Zentralschweiz. Zur Ergänzung und Unterstützung des HR-Teams und als Repräsentantin der Firma suchen...
Empfohlen
...Mitverantwortung für die Lohnverarbeitung
Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt
Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen
Ihre Kompetenz
Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung...
Empfohlen
Sie schätzen flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit auf Homeoffice und arbeiten gerne Eigenständig? Dann bewerben Sie sich jetzt als HR Administrator (m/w/d) D/E 100% Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt...
Empfohlen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
...grossem Bankettsaal. Stelle von
Stellenbeschrieb
Wir suchen ab Sofort Sachbearbeiterin mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung und HR 40%
Aufgaben
Verantwortlich für
-Die Lohnbuchhaltung
-Verbuchung von Rechnungen
-vollständige Abwicklung des Lohnprozesses...
Vollzeit
Unbefristete Arbeit
Soforteinstellung
HR Business Application Manager
Über unseren Kunden
Für unseren Kunden, der Sie gerne von seinen hohen Qualitäten als Arbeitgeber überzeugen möchte, suchen wir:
Ihr Aufgabenbereich
Betreuung und Weiterentwicklung von eingeführten SuccessFactors Modulen (LMS, EC inkl...
...gegründet.
Deine Rolle
Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen und suchen eine engagierte und erfahrene Sachbearbeiter Finanzen & HR, die unser Team bereichert. In dieser Rolle wirst du maßgeblich an der Verwaltung und Organisation unserer Finanzen und...
Selbständige Tätigkeit
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen HR Specialist (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Rekrutierung von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Linie...
...unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen im Dienstleistungssektor im Kanton Zug, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR-Recruiter/in D/E 100% Ihre Herausforderung
Operative Betreuung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Bedarfsabklärung bis...
