CHF 110000 - CHF 125000 pro Jahr
Sind Sie ein HR-Manager und streben danach, bei einem der führenden Arbeitgeber tätig zu werden? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen!
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, sucht eine/n HR-Manager/in (80-100%) . In dieser anspruchsvollen...
Empfohlen
Homeoffice
CHF 110000 - CHF 120000 pro Jahr
Sind Sie ein HR-Talent mit Vision? Entdecken Sie Ihre Chance in der Bildungsbranche! Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft!
Eine führende Bildungseinrichtung im Herzen der Schweiz setzt Maßstäbe in der Aus- und Weiterbildung. Mit einem breiten Spektrum...
Empfohlen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
...Ihre Aufgaben
Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte in sämtlichen HR-Prozessen vor Ort (Personalgewinnung, -planung, -beurteilung, -honorierung, -entwicklung, -trennung).
Sie sind Kontaktperson für rund 220 Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen...
Empfohlen
Selbständige Tätigkeit
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
CHF 110000 - CHF 120000 pro Jahr
Wir suchen einen HR-Manager für ein innovatives Spitzenunternehmen in der Zentralschweiz. Interessiert an Eigenverantwortung und Karrierefortschritt? Lesen Sie weiter!
Ein marktführendes Softwareunternehmen, das sich auf die Entwicklung innovativer Lösungen und Services...
Empfohlen
Soforteinstellung
CHF 110000 - CHF 115000 pro Jahr
Sind Sie bereit, HR-Innovationen zu leiten? Bewerben Sie sich jetzt für eine Schlüsselposition in der Wasserlösungsbranche!
Ein führendes Unternehmen im Bereich der Wasserlösungen, bekannt für seine hochleistungsfähigen Pumpsysteme und Frischwasseraufbereitungstechnologien...
Empfohlen
CHF 90000 - CHF 100000 pro Jahr
Suchen Sie Vielfalt im HR-Bereich? Flexibilität und Entwicklungschancen warten! Werden Sie Teil eines innovativen Teams in der Energiebranche. Jetzt bewerben!
Ein führender Spezialist im Bereich der Energieinfrastruktur sucht Verstärkung. Dieses Unternehmen zeichnet...
Empfohlen
Selbständige Tätigkeit
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
.../m)
mit Schwerpunkt Personaladministration
Sie unterstützen Ihre Vorgesetzte bei diversen administrativen und organisatorischen HR-Aufgaben und erfüllen eine wichtige Drehscheibenfunktion. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Erstellung von Arbeitsplänen, die...
Empfohlen
Stellvertretung
...Das HR-Team ermöglicht es, die richtigen Mitarbeitenden zu finden, ihr Potenzial auszuschöpfen und sie zu halten, in dem wir die richtigen Ressourcen und das richtige Arbeitsumfeld bereitstellen.
Bist du bereit deiner Karriere Flüüügel zu verleihen? Dann bist du bei...
Empfohlen
Vollzeit
Freelance
...Kundin, eines der führenden globalen Unternehmen im Bereich Private Equity im Grossraum Zug, suchen wir als Teil des internationalen HR-Teams und Ansprechpartner für Mitarbeiter in den Ihnen zugewiesenen Geschäftsbereichen einen Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Verantwortlich...
Empfohlen
Vollzeit
Selbständige Tätigkeit
...unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen im Dienstleistungssektor im Kanton Zug, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR Specialist D/E 100% Ihre Herausforderung
Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt
Anlaufstelle für Mitarbeiter und...
Empfohlen
...Management
Verantwortlich für die Lohnverarbeitung
Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt
Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen
Ihre Kompetenz
Kaufmännische Grundausbildung...
Empfohlen
...Skills
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und bringst 2-3 Jahre Berufserfahrung mit
Eine Weiterbildung im HR-Bereich wird bevorzugt, ist jedoch nicht zwingend erforderlich
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab
Du...
Empfohlen
Selbständige Tätigkeit
Sie schätzen die Möglichkeit auf Homeoffice sowie ein familiäres Arbeitsklima? Dann bewerben Sie sich noch heute als HR-Generalist (m/w/d) 80%
Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Betreuung der Lernenden...
Empfohlen
Homeoffice
Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen HR Administrator (m/w/d) D/E 80% Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Rekrutierung von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Linie...
Empfohlen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
...unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen im Dienstleistungssektor im Kanton Zug, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR-Recruiter/in D/E 100% Ihre Herausforderung
Operative Betreuung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Bedarfsabklärung bis...
Empfohlen
Im Auftrag unseres Kunden in der Industrie suchen wir einen HR Operations Specialist 80-100%. Es handelt sich um eine Festanstellung mit Sitz im Kanton Luzern. Sie werden Teil eines Teams von 3 HR-Spezialisten. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen....
Vollzeit
Festanstellung
Sie schätzen eine Flache Hierarchie und freuen sich über einen kostenlosen Parkplatz? Dann bewerben Sie sich jetzt alsHR-Spezialist (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Rekrutierung von neuen Mitarbeitern...
Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und motivierte Persönlichkeit alsHR-Sachbearbeiter (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung
Personaladministration von A - Z
Personalrekrutierung
Lohnbuchhaltung / Sozialversicherungen
...
Für unseren Kunden im Raum Zug suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einenHR-Fachmann (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung
Betreuung und Entwicklung der Mitarbeiter
Durchführung der monatlichen Lohnläufe intern und für Kunden
Zuständig für Personalrekrutierung...
...einem Unternehmen, dass Ihnen Homeoffice bietet und bei welchem Sie an Ihrem Geburtstag frei haben? Dann bewerben Sie sich jetzt als HR Assistant (m/w/d) 100%
Ihre Herausforderung
Sie unterstützen die Personalverantwortliche bei den täglichen Aufgaben in der...
Überstunden
Homeoffice
...Unsere Standorte sind zentral und mit ÖV bestens zu erreichen.
Deine Hauptaufgaben sind
Fachliche und personelle Führung des HR Services-Team's mit 4 Personen
Verantwortung und Sicherstellung eines reibungslosen und professionellen Ablaufes in der Abteilung...
Selbständige Tätigkeit
Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einenHR Administrator (m/w/d) D/E 80% Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Rekrutierung von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Linie...
Sie bringen bereits Erfahrung in der HR-Administration mit und sind engagiert und motiviert? Dann bewerben Sie sich jetzt alsHR Assistant (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung
~ Sie unterstützen die Personalverantwortliche bei den täglichen Aufgaben in der Personaladministration...
Sie schätzen flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit auf Homeoffice und arbeiten gerne Eigenständig? Dann bewerben Sie sich jetzt alsHR Administrator (m/w/d) D/E 100% Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Rekrutierung...
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
...HR Assistant
Headquartered in Cham, Switzerland since 1957, Selecta Group is a Foodtech company with a leading route based, self-service distribution network in Europe, offering innovative convenience food services and world-class quality coffee brands in the workplace...
Schichtarbeit
...unseren Kunden, ein erfolgreiches, internationales Handelsunternehmen im Raum Zug, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR Specialist D/E 100% Ihre Herausforderung
Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt
Anlaufstelle für Mitarbeiter und...
...Auftraggeberin ist eine gut verankerte, traditionsreiche Dienstleistungsfirma mit Sitz in der Zentralschweiz. Zur Ergänzung und Unterstützung des HR-Teams und als Repräsentantin der Firma suchen wir eine kaufmännische Persönlichkeit mit Freude am Kontakt und viel Abwechslung....
Selbständige Tätigkeit
Stellvertretung
Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen HR-Leiter (m/w/d) 80% Ihre Herausforderung
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
Rekrutierung von neuen Mitarbeitern
Zeit- und Absenzen- Management
Verantwortlich...
Flexible Arbeitszeit
...Ihre Aufgabe:
Verantwortlich für den gesamten HR-Lifecycle von der Einstellung bis zum Austritt der Mitarbeitenden
Abwickeln der gesamten Lohnbuchhaltung inkl. aller sozialversicherungsrelevanten Abläufe
Führen und Koordinieren der Personaladministration ...]...
Sachbearbeiter/In HR und Backoffice 100%
Aufgaben:
• Allgemeine HR-Administration
• Erfassen und Pflegen von Stammdaten, Eintrittsmappen und Reglementen
• Verwaltung und Koordination von Mitarbeiterunterkünften
• Mithilfe bei organisatorischen und administrativen...
Backoffice