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- Pensum: 80 - 100 % Tätigkeit Als Verantwortliche/r der internen IT-Abteilung übernimmst du eine zentrale Rolle in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet. In dieser Schlüsselposition verantwortest du sowohl die strategische Ausrichtung als auch die...Empfohlen
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CHF 85000 - CHF 90000 pro Jahr
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- Wir suchen einen erfahrenen HR-Generalisten (m/w/d), der/die uns bei der strategischen Personalplanung unterstützt und unser Team... ...Rekrutierungsprozesses Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragen Verantwortung für die Personaladministration und -dokumentation Mitwirkung...EmpfohlenSelbständige TätigkeitFlexible Arbeitszeit
- Für ein renommiertes Unternehmen im Kanton Zug suchen wir per sofort Unterstützung. Aufgaben Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung sämtlicher HR-Prozesse, von der Rekrutierung über die Mitarbeitenden Betreuung bis hin zum Management von Ein- und Austritten...EmpfohlenSelbständige TätigkeitTemporär
- ...unterstützung für Linie und Mitarbeiter/innen bei personalen Themen Verantwortlich für gesamte Personaladministration über den... ...Ausbildung mit 2-3 Jahren Berufspraxis Idealerweise Weiterbildung im HR, aber nicht zwingend erforderlich Verhandlungssichere Deutsch...EmpfohlenSelbständige TätigkeitFlexible Arbeitszeit
- ...Vereinbarung eine/n engagierte/n und positiv eingestellte/n Head of HR 100% (m/w). Job Description: Sie berichten direkt an den CEO /... ...-Zeiten) zur kontinuierlichen Verbesserung Operative HR-Verantwortung (Hands-on-Funktion) Verantwortung für Recruiting und...EmpfohlenSoforteinstellung
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