Durchschnittsgehalt: CHF95.000 /jährlich
Mehr DatenSuchergebnisse: 288 Stellenangebote
...Sicherstellung der gesamten Personaladministration von A – Z
Verantwortlich für die gesamte Personalstammdatenpflege
Alleinverantwortung... ...uvm.
Ansprechperson der Mitarbeitenden in allen relevanten HR-Fragen
Unterstützung bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften...
Empfohlen
Vollzeit
Invalidenversicherung
...Führung des Qualitätsmanagementteams (1.5 FTE) sowie für die Leitung Qualitätsprojekten und Vertretung in Fachgruppen sowie Gremien verantwortlich
Sie managen die gesetzlichen QM-Anforderungen und deren Umsetzung
Sie tragen massgeblich zur Weiterentwicklung der Qualität...
Empfohlen
Homeoffice
Festanstellung
Ihre Persönlichkeit erfüllt folgende Anforderungen:
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
Berufserfahrung im Personalwesen
Ausgeprägt exakte, zuverlässige Arbeitsweise
Verschwiegenheit
Hohes Verantwortungsbewusstsein
Durchsetzun...]]
Empfohlen
...Personalverwaltung von Eintritt bis Austritt
Abwicklung Lohnadministration
Ansprechsperson für Mitarbeitende
Mitwirkung in HR-Projekten
Allgemeine administrative Aufgaben
Ihr Profil
Kaufmännische Ausbildung
Weiterbildung als HR-Assistent von Vorteil...
Empfohlen
...Kunden Sharp Electronics (Schweiz) AG suchen wir per sofort: HR-Generalist (w/m/d) - Sharp .
Job-Zusammenfassung
Du bist... ...ausgesprochen teamfähige Persönlichkeit
Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest gerne lösungsorientiert
Mit Druck kannst Du...
Empfohlen
Teilzeitarbeit
Selbständige Tätigkeit
...bist dienstleistungsorientiert und bringst eine hohe Affinität in HR-Themen mit? Dann nichts wie los! bewerbe dich noch heute für... ...Stelle als: HR-Generalist (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung
Verantwortung für die Lohnverarbeitung
Bearbeitung der gesamten...
Empfohlen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
...Unternehmen legen sie grossen Wert auf persönliche Beziehungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine leidenschaftliche HR-Fachperson sind, die diese Werte teilt und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann haben wir die perfekte Stelle für Sie....
Empfohlen
Vollzeit
Aufgaben:
Führung und Weiterentwicklung eines zeitgemässen Personalwesens von A-Z von 100 Mitarbeitenden
Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung und der Bereichsleitungen in allen personalrelevanten Fragen sowie Mitarbeiterinformation und -kommunikation
...
Empfohlen
Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt alsMitarbeiter HR (m/w/d) 50%
Ihre Herausforderung
Sie unterstützen die Personalverantwortliche bei den täglichen Aufgaben in der Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt
Mithilfe...
Empfohlen
Informationen zum Unternehmen
~ Kategorien
Dein Aufgabenbereich
Als HR Sparring Partner:in bist du die zentrale Ansprechperson für alle HR-Themen
Du berätst und unterstützt Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Angelegenheiten...
Empfohlen
Selbständige Tätigkeit
Stellvertretung
...Krankheitsfällen sowie Verwaltung von Familienzulagen und Quellensteuer.
Verantwortlich für die gesamte Lohnbuchhaltung und Pflege der... ...Organisation von Jubiläen und Mitarbeiteranlässen.
Deine Skills
HR-spezifische Weiterbildung ( HR Fachmann/-frau FA) und...
Empfohlen
Ferienjob
Wir bieten Ihnen dieses spannende Aufgabengebiet:
Selbständige Bearbeitung des gesamten Payroll Prozesses für ca. 200 Mitarbeitende inkl. Erstellung der entsprechenden Deklarationen
Erstellung von Analysen sowie Statistiken & Reporting
Mitarbeit in der Persona...
Empfohlen
...engagierte, motivierte und proaktive Persönlichkeit zur Unterstützung des Teams bei der Lohnbuchhaltung. Wenn Du Freude an administrativen HR-Aufgaben hast und zum besten Service für die Kunden beitragen möchtest, bewirb Dich jetzt!
Selbstständige Personaladministration...
Empfohlen
Selbständige Tätigkeit
...Erfahrung in einer ähnlichen Position gesammelt und sind nun bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich noch heute als HR-Assistent (m/w/d) 50% Ihre Herausforderung
Sie unterstützen die Personalverantwortliche bei den täglichen Aufgaben in der...
Empfohlen
...Was ist meine Funktion?
Bist du eine motivierte HR-Generalistin mit dem Ziel, auch mal das gesamte Payroll zu übernehmen? Dann... ...Kunden suchen wir jemanden wie dich, der oder die bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und sich in einem dynamischen Team einzubringen....
Empfohlen
Ferienjob
Festanstellung
...Deine Aufgaben:
Ansprechpartner für die Weiterentwicklung des internationalen HR-Managements aus Gruppenperspektive für die Schweizer und internationalen Gesellschaften
Verantwortung für das operative Onboarding, Offboarding und Mutationen aus Vertrags- und Payrollsicht...
Flexible Arbeitszeit
Wir sind ein unabhängiges Unternehmen und mit europaweit rund 100 Mitarbeitenden (davon mehr als 80 an sechs eigenen Sitzen in der Schweiz) zählen wir zu den renommiertesten Zentralschweizer Treuhand- und Revisionsfirmen.Unsere Mitarbeitenden sind unsere Stärke. Wir legen...
...Sie erstellen Konzepte für Lohnbuchhaltungen, Mitarbeiterportale, Bewerbermanagement, Zeugnisse und Reportings.
Sie sind verantwortlich für die Parametrisierung der Abacus-Anwendungen in Ihrem Fachbereich.
Sie unterstützen den Kunden vor Ort oder mittels Fernwartung...
Homeoffice
...EINFÜHRUNG:
Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management» .
Flexsis ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 100 Mitarbeitenden, die an 21 Standorten in der Deutschschweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human...
Vollzeit
FLEXSIS
Horgen ZH
vor 2 Monaten
Was ist meine Funktion?
Koordinierung der verschiedenen Aufgaben im Personalwesen (Einstellungen, Austritte, Arbeitszeugnisse usw.)
Veröffentlichen von Jobanzeigen
Verwaltung von Zeit- und Abwesenheitsmanagement
Meldung von Krankheiten und Unfällen an die Versicherung...
Selbständige Tätigkeit
