Hr Projektmanager Rapperswil-Jona SG Jobs

 ...Verarbeiten von Personaleintritten, Übertritten und Austritten Unterstützung im Lohnwesen Mitwirkung im Recruitingprozess Mithilfe bei HR-Projekten Ihr Profil Kaufmännische Grundausbildung EFZ Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Weiterbildung als HR-... 

 ...Personaladministration Erfassen und bewirtschaften der Personalstammdaten Mithilfe bei der Lohnbuchhaltung Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten Organisieren von Personalanlässen Allgemeine administrative Aufgaben im Büro Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische... 

 ...Lohnadministration Personaladministration Administrative Tätigkeiten Ihr Profil Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als HR Fachfrau / Payroll Spezialist Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich Sicherer Umgang mit IT-Systeme (MS-Office) Sehr gute Deutsch... 

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter HR (m/w/d) 50% Ihre Herausforderung Sie unterstützen die Personalverantwortliche bei den täglichen Aufgaben in der Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt... 

Ihr Job: Unterstützung der HR - Leitung in allen HR relevanten Prozessen von der Rekrutierung bis zum Austrittsprozess Verantwortung für die gesamte HR Administration Kontakt mit Sozialversicherungen, Ämtern inklusive den dazugehörigen administrativen Aufgaben... 

Ihre Aufgaben Ansprechsperson rundum HR-Fragen (PK, AHV, IV, EO, ALV etc.) Personalverwaltung von Eintritt bis Austritt Zeiterfassung und Pflege der HR-Systeme Mitwirkung in Projekten Allgemeine administrative Aufgaben Ihr Profil Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung... 

 ...Für unseren Kunden SeitzValve suchen wir per sofort: HR-Specialist (w/m/d) . Job-Zusammenfassung Bist Du eine kommunikative Person mit einem positiven und dynamischen Mindset? Arbeitest Du gerne in einem kleinen und dynamischen Team? Dann aufgepasst! Als Recruiting... 

 ...Ihr Job:  Unterstützung der HR - Leitung in allen HR relevanten Prozessen von der Rekrutierung bis zum Austrittsprozess  Verantwortung für die gesamte HR Administration Kontakt mit Sozialversicherungen, Ämtern inklusive den dazugehörigen administrativen Aufgaben... 

 ...es dichUm den wachsenden Anforderungen unserer expandierenden Unternehmensgruppe Messerli Group gerecht zu werden, haben wir eine neue Stelle geschaffen: Wir suchen eine HR-Fachperson, die unsere dezentralen Tochtergesellschaften in allen Personalangelegenheiten unte...

 ...Abrechnungen mit Sozialversicherungen und allg. Statistiken Absenzenmanagement (KTG, UVG und Ferienkürzungen) Aktive Mitarbeit in HR relevanten Projekten und Prozessen (z.B. Digitalisierung)  Mithilfe/Organisation von Personalanlässen, Betreuung der Pensionierten... 

 ...vom Eintritt bis zum Austritt Zuständig für die gesamte Lohnverarbeitung Verwalten des Zeit- und Absenzen-Managements Betreuen von HR-Projekten sowie Rekrutierung Allgemeine administrative Aufgaben Ihr Profil Kaufmännische Grundausbildung mit abgeschlossener HR-Weiterbildung... 

 ...Anforderungen unserer expandierenden Unternehmensgruppe Messerli Group gerecht zu werden, haben wir eine neue Stelle geschaffen: Wir suchen eine HR-Fachperson, die unsere dezentralen Tochtergesellschaften in allen Personalangelegenheiten unterstützt. Du bist das Bindeglied... 

 ...Bei uns findest du mehr als einfach einen Job. Wir suchen eine Person, welche leidenschaftlich daran interessiert ist die HR-Abteilung voranzutreiben und in HR-Projekten mitzuarbeiten. Zudem gehören folgende Aufgaben dazu: Personaladministration von rund 100 Mitarbeitenden... 

 ...Was ist meine Funktion? Mitwirkung in allen HR-Prozessen, inklusive Rekrutierung und Austrittsprozessen. Erstellung von Stellenanzeigen, Führung von Bewerbungsgesprächen und Erstellung von Bewerberprofilen. Kontakt mit Sozialversicherungen, Ämtern und entsprechende... 

Seien Sie ein Teil eines dynamischen Teams als: HR Leitung (Geschäftsleitung) 80-100% Ihre Herausforderung Seien Sie die Hauptansprechperson für Geschäftsführer, Vorgesetzte und Mitarbeiter Beraten Sie das Management in Fragen des Talentmanagements, der Entwicklung... 

 ...Deine Aufgaben: Ansprechpartner für die Weiterentwicklung des internationalen HR-Managements aus Gruppenperspektive für die Schweizer und internationalen Gesellschaften Verantwortung für das operative Onboarding, Offboarding und Mutationen aus Vertrags- und Payrollsi... 

 ...Aufgaben Allgemeine administrative Aufgaben (Ein und Austritte) Arbeitszeugnisse erstellen Mithilfe in der Rekrutierung Mitarbeit in HR Projekten Ihr Profil Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als HR-Sachbearbeiter/in Berufserfahrung im HR-Bereich... 

 ...Was Du bewirkst: Du bist verantwortlich für den gesamten administrativen HR Lifecycle (Ein- und Austritte, Erstellen von Arbeitszeugnissen, Eingeben von Mutationen, Bearbeiten von AHV, Kinderzulagen, Mutterschaft, Unfall, Krankheiten, etc.) Du arbeitest prominent... 

Stellenvermittlung - Personalberatung (Temporär- und Dauerstellen) mit 3 Geschäftsstellen Arbeitsvolumen 100%  Du unterstützt uns in allen Belangen der Personalvermittlung. Während der ausführlichen Einarbeitungszeit on-the-job lernst Du alle Abläufe im Zusammenhang...

 ...Sachbearbeiter/in Finanzen & HR 80-100 % Ihre Herausforderung im Finanzbereich: Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Lohnbuchhaltung Administration und Kontrolle von Rückvergütungen Erstellen der MWST-Abrechnung / vRG-Abrechnung Monatsabschluss und...