Generalist Rapperswil SG, Rapperswil-Jona, SG Jobs

Ihre Aufgaben Personaladministration Erfassen/Verarbeiten von Personaleintritten, Übertritten und Austritten Mitwirkung im Recruitingprozess Mithilfe bei HR-Projekten Allgemeine Administrationsaufgaben (inkl. Postdienst, Schalter und Telefonzentrale) Ihr Profil Kaufmännische...

Ihre Aufgaben Lohnadministration (inkl. Sozialversicherungen) Personaladministration Stabsstellenleiter unterstützen Lernende betreuen Administrative Tätigkeiten Ihr Profil Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als HR Fachfrau / Payroll Spezialist (FA Niveau...

Ihr Job: Unterstützung der HR - Leitung in allen HR relevanten Prozessen von der Rekrutierung bis zum Austrittsprozess Verantwortung für die gesamte HR Administration Kontakt mit Sozialversicherungen, Ämtern inklusive den dazugehörigen administrativen Aufgaben ...

Ihr Job:  Unterstützung der HR - Leitung in allen HR relevanten Prozessen von der Rekrutierung bis zum Austrittsprozess  Verantwortung für die gesamte HR Administration Kontakt mit Sozialversicherungen, Ämtern inklusive den dazugehörigen administrativen Aufgaben...

 ...Zur Verstärkung von unserem Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine aufgeschlossene, teamfähige und motivierte HR Generalist (m/w/d) 80-100% Ihre Aufgaben: Proaktive Beratung und Unterstützung von Führungskräften in HR-Themen Kreative Gestaltung... 

Was ist meine Funktion? Mitwirkung in allen HR-Prozessen, inklusive Rekrutierung und Austrittsprozessen. Erstellung von Stellenanzeigen, Führung von Bewerbungsgesprächen und Erstellung von Bewerberprofilen. Kontakt mit Sozialversicherungen, Ämtern und entsprechende...

 ...Stellvertretung innerhalb des HR-Teams (Admin, Payroll, Recruiting) Das bringst du mit: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Generalist, HR Business Partner oder HR Teamleader sowie Weiterbildung als HR Fachfrau/Fachmann Du hast noch keine Führungserfahrung? Kein... 

 ...Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an: HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i. Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen... 

 ...~ Abgeschlossenes Studium in Personal- oder Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches ~ Berufserfahrung als Generalist/HR Business Partner im internationalen und interkulturellen Umfeld  ~ Fundierte Kenntnisse des Mitarbeiterlebenszyklus mit Fokus...