Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (80 - 100%)

Labor Biologische Analytik und Referenzen | Per 1. Juni 2024 oder nach Vereinbarung

Das Eidgenössische Institut für Metrologie METAS erarbeitet international abgestimmte Referenzmasse und gibt sie in der erforderlichen Genauigkeit durch Kalibrierungen weiter an die Schweizer Wirtschaft, Forschung und Verwaltung. Dazu betreibt es eine hochstehende Laborinfrastruktur.

Ihre Aufgaben

Entwurf und Koordination von Forschungsprojekten passend zur Labormission, einschliesslich der Einwerbung externer Fördermittel
Durchführung, Dokumentation und Auswertung von molekularbiologischen, mikrobiologischen (Bakteriologie, Virologie) und metrologischen Experimenten, Dokumentation und Veröffentlichung von Resultaten
Netzwerken, Konferenzbesuche, (inter-)nationale Zusammenarbeiten und Gremienarbeit in der Metrologie
Betreuung von BSc, MSc und PhD Studentinnen/Studenten und Anleitung von Laborantinnen/Laboranten
Unterstützung des Labors, zum Beispiel im Rahmen von Audits, Akkreditierung und Laborbetrieb

Ihr Profil

Abgeschlossenes Masterstudium mit Promotion im Bereich der Lebenswissenschaften sowie 7 Jahren Publikationserfahrung und Erfahrung im Einwerben von Drittmitteln
Mehrjährige Erfahrung in der Anwendung gängiger molekularbiologischer Methoden im Rahmen von Forschungs- und Entwicklungsarbeiten, idealerweise auch unter ISO/IEC 17025
Erfahrung in der Betreuung von Studierenden
Aufgestellte, flexible und teamorientierte Persönlichkeit, welche unkompliziert neue Herausforderungen angeht
Sehr gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich) sowie Kenntnisse einer Amtssprache

Wir bieten

eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Industrie und Forschung und attraktiven Arbeitsbedingungen.

Ihre Bewerbung

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne:

Kai Stölting, Laborleiter Biologische Analytik und Referenzen, , 058 387 05 20

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Bitte bewerben Sie sich online. Klicken Sie dafür auf "Jetzt bewerben".

Bei dieser Stellenbesetzung berücksichtigen wir keine Personaldienstleister.

Das METAS achtet die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen ihrer Mitarbeitenden und fördert deren Vielfalt. Gleichbehandlung geniesst höchste Priorität.