Responsable du service juridique - Avocat(e)

ppPour le compte de notre client, une société active dans l’immobilier genevois, nous recherchons un(e) : /ppbResponsable du service juridique – Avocat(e) en droit du bail et de la construction /b /ppNotre client offre l’opportunité de diriger son service juridique et de traiter des dossiers variés en droit du bail et de la construction. Vous bénéficierez d’une large autonomie et exercerez un rôle de conseil auprès des propriétaires, des équipes opérationnelles et de la direction, dans un environnement dynamique et collaboratif. /ppbVos responsabilités /b /ppÀ ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : /pulliPiloter l’activité du service juridique, organiser les dossiers et définir les priorités. /liliConseiller les propriétaires en droit du bail, droit immobilier et droit de la construction. /liliAnalyser les litiges, définir les stratégies et rédiger les actes de procédure. /liliReprésenter les propriétaires devant les autorités et juridictions compétentes, notamment genevoises. /liliGérer les procédures relatives aux résiliations, défauts de paiement, évacuations, défauts de la chose louée et hausses de loyer. /liliTraiter les dossiers de construction, notamment en matière de contrats d’entreprise, défauts, responsabilités et litiges liés aux travaux. /liliAnalyser et négocier les contrats liés aux activités immobilières et de construction. /liliConduire les négociations et privilégier les solutions amiables. /li /ulpbVotre profil /b /pulliBrevet d’avocat suisse. /liliExpérience confirmée en droit du bail et/ou de la construction, idéalement acquise au sein d’une étude genevoise reconnue ou d’un employeur actif dans le domaine de l’immobilier. /liliTrès bonne maîtrise du droit du bail suisse, de la procédure civile et du droit de la construction. /liliExpérience de la représentation devant les autorités et juridictions genevoises. /liliExcellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction, ainsi qu’une parfaite maîtrise du français. /liliAutonomie, rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer des dossiers complexes dans le respect des échéances. /liliRéactivité, pragmatisme, résistance au stress et aisance dans la gestion des situations conflictuelles. /liliSens de la négociation, excellentes qualités relationnelles et goût du travail en équipe. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr