IT-Prozess & Datenmanager/in

Lohnband

90'000 - 100'000 CHF

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Zukünftiger Arbeitgeber

Unser Kunde, die zweitgrösste Schweizer Bank, sucht Verstärkung für das Business Risk Management Team im IT-Bereich. In dieser zentralen Rolle gestaltet der/die Kandidat*in das Prozess- und Datenmanagement aktiv mit und trägt zur Identifikation, Bewertung und Steuerung von IT-Risiken bei. Das Unternehmen bietet die Möglichkeit, mit innovativen Technologien zu arbeiten und eng mit interdisziplinären Teams zusammenzuarbeiten.

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Ihre Aufgabe

– Laufendes Weiterentwickeln des bestehenden Prozess- und Dateninventars entlang – wobei du KI-gestützte Tools zur Effizienzsteigerung einsetzt
– Unterstützen der Prozess- und Datenverantwortlichen bei der Umsetzung von Massnahmen mit Fokus auf Automatisierung
– Überwachen steuerungsrelevanter Metriken sowie Analysieren
– Sicherstellen, dass die Tätigkeiten aus dem IT-Prozessmanagement mit denjenigen aus dem Audit- und Risikomanagement abgestimmt sind und durch KI-gestützte Ansätze optimiert werden
– Vorbereiten von interner und externer Kommunikation und Durchführen regelmässiger Stakeholder-Touchpoints zur Überwachung des Fortschritts

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Benefits

• Beteiligung an externen Weiterbildungen

• Mindestens 5 Wochen Ferien 

• Moderner Arbeitsplatz

• Regelmässige teamfördernde Massnahmen und Firmenevents

• Strukturiertes und begleitetes Onboarding

• Verantwortungsvolle Tätigkeiten

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Ihr Profil

– Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in einem relevanten Fachgebiet (z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Risikomanagement)
– 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen IT-Prozessmanagement, IT-Datenmanagement und Erfahrung mit der Schnittstelle Risikomanagement
– Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie fundierte Expertise im Umgang mit Microsoft Office (Excel, PowerPoint) und Prompt Engineering für KI-Tools
– Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Weisungen und Richtlinien sowie im Umgang mit regulatorischen Anforderungen (z. B. FINMA) ist von Vorteil
– Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und für diverse Stakeholder und unterschiedliche Managementstufen zu vermitteln
– Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse

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Wissenswertes

– Wir bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team mit Freiraum für autonome Entscheidungen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen – insbesondere bei der Einführung und Nutzung moderner Technologien im Rahmen der digitalen Transformation und KI
– Kultur der Wertschätzung und kontinuierlichen (Weiter-)Entwicklung sowohl persönlich als auch fachlich
– Zugang zu internen und externen Netzwerken sowie Mentoring-Programmen
– Die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – mit einem modernen Arbeitsplatz im Herzen von Zürich, ausgestattet mit den neuesten Technologien
– Deine Kolleginnen, Kollegen und Stakeholder sitzen alle im selben Haus, im Homeoffice oder im Haus über die Strasse ohne Zeitunterschied
– Umfassendes Gesamtpaket, welches neben dem attraktiven Grundsalär und einer variablen Vergütung viele Benefits und Vergünstigungen bietet – von A wie Altersvorsorge bis Z wie ZVV-Bonuspass