HR Administrationsverantwortliche 100% (m/w/d)

h3HR Administrationsverantwortliche 100% (m/w/d)brUnser aufgestelltes HR Team sucht per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung /h3pStart nach Vereinbarung /ph3Spital Männedorf – Dein ganz besonderer Arbeitsort. /h3pOb ein kleines „Danke“ oder ein morgendliches „Grüezi“ - bei uns stehen echte Wertschätzung und Menschlichkeit im Vordergrund. Die Nähe in unserem Haus macht den Alltag unkompliziert und ermöglicht interprofessionelle Zusammenarbeit auf höchstem Niveau.brIn einem Umfeld, in dem Unterstützung selbstverständlich ist, wird dein Engagement geschätzt und gefördert. /ph3Das Wesen deiner Tätigkeit: /h3ulliPersonaladministration entlang des gesamten Employee Life Cycles /liliBeratung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei HR-Administrationsfragen /liliErstellung von Arbeitsverträgen, Bestätigungen und Arbeitszeugnissen /liliPflege von Personal- und Stammdaten /liliBewirtschaftung der HR-Systeme UKG, Swiss Salary /liliMitarbeit in HR-Projekten /liliOptimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen /li /ulh3Die Basis deiner Leistung: /h3ulliAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Personaladministration /liliWeiterbildung im Personalwesen von Vorteil (HR-Assistentin / HR Sachbearbeiterin o.ä.) /liliSelbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise /liliHohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Genauigkeit /liliDienstleistungsorientierte und wertschätzende Kommunikation /liliInteresse an HR-Systemen und digitalen Prozessen /liliFlexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld /li /ulh3Die Gründe deiner Entscheidung: /h3pWir bieten moderne Arbeitsbedingungen, fördern interne Weiterbildungen und setzen auf fachlichen Austausch über alle Disziplinen hinweg. Die ruhige Lage direkt am See und die Nähe zur pulsierenden Stadt Zürich runden deinen Arbeitsplatz ab. Darüber hinaus kannst du dich auf ganz spezielle Vorteile freuen. /ph3Benefits /h3pSchönste Lage direkt am See, Spitalboote und Seehüsli für Mitarbeitende /ppPreisgünstiges Essen aus hochwertiger Küche, ZVV Bonuspass und vergünstigte Parkplatzmiete /ppFlexible und schöne KiTa, sowie Teilzeitpensen – für mehr Work-Life-Balance /ppGemeinsame Aktivitäten wie Ski- und Wandertag, Neujahrsessen, Mitarbeiterfest u.v.m /ppBetriebliches Gesundheitsmanagement, sowie Vergünstigungen für Massagen, Pilates u.v.m. /ppKostengünstige Personalzimmer nach Verfügbarkeit in kurzer Gehdistanz zum Spital für die ersten 8 Monate nach Einstellung sowie Relocation Unterstützung für Personal aus dem Ausland /ph3Wir freuen uns auf deine Bewerbung! /h3pWerde Teil unseres Teams und leiste mit uns Besonderes für unsere Patient:innen und für die Gemeinschaft in unserem Haus.brAnnette Stübi, HR Business Partnerin, beantwortetgerne deine Fragen zur ausgeschriebenen Stelle: Tel: | E-Mail | LinkedInbrFür fachspezifische Fragen wende dich bitte direkt an:Patrizia Lago, Teamleiterin HR AdministrationbrTel: brJetzt bewerben /ppstrongBitte beachte, dass wir Bewerbungen in Papierform (werden nicht retourniert) sowie Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.brBewirb dich daher bitte ausschliesslich über unser Online-Tool. /strongbrstrongDossiers von Stellenvermittlern werden nicht berücksichtigt /strong /ph3Gemeinsam geht’s besser! /h3pWir gehen unsere Aufgaben mit einem Lächeln an, arbeiten gerne zusammen und lernen voneinander. Gemeinsam zu gestalten und auch individuell Verantwortung zu übernehmen, hilft uns dabei täglich zu wachsen. Jeder Beitrag ist wertvoll und wenn du etwas bewegen willst, dann bist du bei uns genau richtig. /p #J-18808-Ljbffr