Conseiller Clients privés

Chez nous, tu peux t’impliquer et contribuer à forger le conseil à la clientèle du futur et la numérisation du secteur bancaire. Nous recherchons une personnalité qui anticipe. Une personne avec laquelle imaginer le futur, en équipe, avec de nouvelles idées et un nouvel élan. Rejoins la banque qui, avec ses quelque 1800 collaborateurs, place les gens au centre de ses préoccupations depuis 1958.

Remarques importantes

Toutes les candidatures sont les bienvenues, mais nous ne pouvons prendre en compte que les candidatures en ligne. Les candidatures envoyées par la poste seront éliminées pour des raisons de protection des données et ne seront pas retournées.

Pour ce poste, une lettre ou une vidéo de motivation est souhaitée.

Ce que tu accomplis

Tâches clés

Par ton conseil professionnel dans les domaines de base des placements, des financements et de la prévoyance, tu aides tes clients à réaliser leurs objectifs financiers

Tâches clés

Ton approche proactive te permet de développer les affaires avec tes clients, dans l'objectif que la Banque Migros

Tâches clés

Tu apportes tes idées, tout en soutenant la transformation numérique de la Banque Migros, et tu nous aides à façonner

Ce que tu apportes

3 à 5 ans minimum

Conseil global à 360°

Apprentissage professionnel achevé (CFC)

Conseil financier

Français (Très bonne maîtrise)

Obligatoire

Bonnes connaissances dans les domaines des placements, des prêts hypothécaires et de la prévoyance

Obligatoire

De l'expérience dans le conseil global 360° à la clientèle individuelle

Obligatoire

Une personnalité qui correspond aux valeurs humaines de la Banque Migros, les vit et les partage

Obligatoire

Une attitude positive, la capacité d'identifier les besoins des clients et de les enthousiasmer grâce à un sens inné de la communication

Ce que nous te proposons

Congé maternité/congé paternité

18 semaines pour les mères et 4 semaines pour les pères

Garde d'enfants

Jusqu’à 300 francs par mois et par enfant pour la garde externe des enfants

Rémunération equitable

Paquet global solide comportant salaire, sécurité sociale et prévoyance

Points Cumulus

Jusqu’à 5 points supplémentaires par franc de valeur d’achat

Banque Migros

Comptes, prêts hypothécaires et prestations financières à conditions préférentielles

Offres pour les collaborateurs

Contribution annuelle «bien-être» généreuse

Hiérarchies plates

Hiérarchies perméables et échanges intersectoriels

Candidature et contact

Véronique Puhlmann

HR Business Partner