KV Lehrabgänger / Einstieg HR (m/w/d) 80-100%
Lidl Schweiz
Einleitung
Du hast dein KV-Abschlusszeugnis bald in der Tasche, aber der Arbeitsmarkt verlangt plötzlich überall Jahre an Berufserfahrung? Dein Potenzial zählt mehr als ein langer Lebenslauf. Wir ermöglichen dir den perfekten Direkteinstieg in die HR-Welt.
Ausführliche Beschreibung
Während 12 Monaten durch läufst du verschiedene Bereiche unserer HR-Abteilung, übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung und wächst an vielseitigen Aufgaben. Das Beste daran: Wenn du dieses Jahr erfolgreich absolvierst, wartet im Anschluss garantiert eine Festanstellung auf dich!
Folgende Aufgaben kommen auf dich zu:
Rekrutieren von neuen Mitarbeitern (Vertrieb und Betrieb)
Eigenständige Durchführung von Telefoninterviews
Mitarbeit bei der generellen Personaladministration (Verträge, Ein- und Austritte, Mutationen)
Erste Ansprechperson für Mitarbeitende, Vorgesetzte und Behörden per E-Mail und Mitarbeiter-Hotline für sämtliche HR-Fragestellungen
Administrative Aufgaben
Dein Profil
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
Sehr gute Deutschkenntnisse, Italienisch Kenntnisse von Vorteil
Google-Workspace-Kenntnisse von Vorteil
Wir bieten
Bei Lidl Schweiz ist Raum für Ambitionen und Innovationen. Gestalte aktiv mit. Wachse täglich auf beruflicher sowie persönlicher Ebene. Auf deine abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben bereiten wir dich mit einer intensiven Einarbeitung vor. Zudem bieten wir dir einen attraktiven Monatslohn von 4'650 CHF bei einem 100% Pensum, ein tolles Team, die Vorzüge des Lidl-GAVs sowie weitere attraktive Benefits. Nutze die Chance & bewirb dich jetzt online!
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