Legal Counsel - HR-Tech mit ESOP & flexible Arbeitszeiten

Coople AG sucht als Schweizer HR-Tech-Unternehmen eine/n Legal Counsel, der eng mit Finance, Operations, Sales, Produktmanagement und Marketing zusammenarbeitet. Du berichtest dem Head of Legal und gestaltest mit, die Rolle aktiv weiterzuentwickeln, regulatorische Projekte zu begleiten und interne Governance zu stärken.Du bist verantwortlich für die Beratung interner Teams, Vertragsprüfung und Mitwirkung an Plattform-Entwicklungen sowie Datenschutzthemen. #J-18808-Ljbffr