Juriste

ppDans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un (e): /p h3Juriste /h3 pVous disposez d’une solide expérience en droit des contrats commerciaux, notamment en matière de distribution, baux commerciaux, construction, droit de travail, ainsi qu’en droit de la concurrence et protection des données. Le poste est basé au sein de la Manufacture à Genève avec déplacements réguliers à Bienne et sera rattaché à la Responsable Juridique d’Harry Winston. /p h3VOS RESPONSABILITES: /h3 h3Conseil et support juridique /h3 ul liRédiger, revoir et négocier une grande variété de contrats dans le cadre des activités quotidiennes d’Harry Winston. /li liFournir des conseils juridiques et des formations aux différentes divisions et sociétés affiliés d’Harry Winston. /li liCollaborer avec des équipes transversales afin de soutenir les objectifs de l’entreprise. /li /ul h3Conformité et représentation /h3 ul liVeiller à ce que les activités de la Société soient conformes aux lois et réglementations locales applicables. /li liReprésenter les intérêts de la Société auprès des autorités locales. /li /ul h3Support international et veille juridique /h3 ul liApporter un soutien à la Responsable Juridique d’Harry Winston concernant des contrats et projets impliquant les États-Unis et le Royaume-Uni. /li liEffectuer des recherches juridiques et assurer une veille sur les évolutions légales et réglementaires pertinentes. /li /ul h3VOTRE PROFIL: /h3 ul liMaster en droit (MLaw) ou diplôme juridique équivalent avec pratique du droit Suisse. /li liFormation complémentaire ou expérience professionnelle dans un environnement juridique anglo-saxon constitue un atout. /li liMinimum de 3 ans d’expérience en tant que juriste d’entreprise idéalement dans le secteur du luxe/retail. /li liExcellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes. /li liTrès bonnes compétences rédactionnelles et de communication orale en anglais, allemand et français. /li liCapacité à travailler de manière autonome avec le sens des priorités. /li liExcellente capacité à évoluer dans des environnements exigeants, à absorber des volumes d’activité soutenus et à faire preuve d’un haut niveau de réactivité. /li liMaîtrise de la recherche juridique et de la négociation contractuelle. /li liRigueur, précision et grand sens du détail. /li liSens de la confidentialité et grande discrétion. /li liEsprit d’équipe et bonnes capacités relationnelles. /li /ul h3Taux d’activité : /h3 p100% /p h3Entrée en fonction : /h3 pdès que possible /p h3Lieu de travail : /h3 pPlan-les-Ouates (GE) - Présence sur site requise /p h3Website: /h3 /p #J-18808-Ljbffr