Infirmier·ère responsable de l’unité de Prévention et Contrôle de l’infection à 80-100 %

ppDie Einheit für Infektionsprävention und -kontrolle (UPCI) trägt zur Verhütung von Infektionsrisiken und zur Sicherheit der Patientinnen und Patienten sowie der Fachpersonen innerhalb des RHNe bei. Sie übernimmt insbesondere Aufgaben in den Bereichen Überwachung, Beratung, Expertise und Schulung und unterstützt die Teams bei der Umsetzung bewährter Praktiken im Bereich der Infektionsprävention und -kontrolle. /ppbPflegefachperson verantwortlich für die Einheit für Infektionsprävention und -kontrolle (UPCI) 80-100 % /b /ph3Ihre Aufgaben /h3ulliLeitung, Organisation und Koordination der Aktivitäten der UPCI sicherstellen /liliEin Team von 2 Mitarbeiterinnen führen, begleiten und vereinen /liliUmsetzung und Weiterentwicklung der institutionellen Strategien zur Infektionsprävention und -kontrolle steuern /liliEine Präventionskultur entwickeln und aktiv zu institutionellen Projekten im Bereich Qualität und Sicherheit der Pflege beitragen /liliDie epidemiologische Überwachung von pflegeassoziierten Infektionen gewährleisten und zur Datenanalyse sowie zur Definition von Korrekturmassnahmen beitragen /liliFachliche Expertise und Unterstützung für medizinisch-pflegerische Teams und verschiedene Partner der Institution im Umgang mit Infektionsrisiken bieten /liliMitwirkung bei der Erstellung, Aktualisierung und Verbreitung von Empfehlungen, Verfahren und bewährten Praktiken zur Infektionsprävention /liliÜberwachung und Entwicklung von Schulungs-, Lehr- und Sensibilisierungsaktivitäten für Fachpersonen /liliMitwirkung bei der Bewältigung epidemischer Situationen und Koordination der notwendigen Massnahmen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern /liliWissenschaftliche und regulatorische Entwicklungen im Bereich Infektionsprävention und -kontrolle beobachten /li /ulh3Ihr Profil /h3ulliBachelor of Science HES-SO in Pflege oder ein von der Schweizerischen Rotkreuz-Gesellschaft anerkanntes gleichwertiges Diplom /liliBerufsausübungsbewilligung für einen Gesundheitsberuf im Kanton Neuenburg /liliAnerkannte Ausbildung im Bereich Infektionsprävention und -kontrolle (EPIAS) oder gleichwertig /liliAusbildung im Bereich Nahmanagement oder Führungsausbildung oder Bereitschaft, eine solche zu absolvieren /liliErfahrung in der Teamleitung von Vorteil /li /ulh3Ihre Kompetenzen /h3ulliFührungskompetenz und Fähigkeit, ein spezialisiertes Team mit hoher Autonomie in ihren Aufgaben zu vereinen und zu begleiten /liliAusgeprägte Analyse-, Synthese- und Entscheidungsfähigkeiten /liliVerantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Priorisierungskompetenz /liliHervorragende zwischenmenschliche, pädagogische und kommunikative Fähigkeiten /liliFähigkeit, verschiedene Fachpublika zu beraten, zu überzeugen und Veränderungen zu begleiten /liliKompetenz zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Kooperation mit vielfältigen Partnern /liliSelbstständigkeit, Eigeninitiative und Vorschlagskraft /liliSicherer Umgang mit gängigen IT-Tools /li /ulh3Zusätzliche Informationen /h3ulliArbeitsort: Standort La Chaux-de-Fonds, mit Mobilität an den verschiedenen Standorten des RHNe /liliArbeitsbeginn: ab 1. Juli 2027 oder nach Vereinbarung /liliAuskunft: Herr Pierre Vanderavero, Verantwortlicher Pflege UPCI, /li /ulpFragen zum Bewerbungsverfahren können telefonisch an den Bereich Engagement unter gerichtet werden. /p /p #J-18808-Ljbffr