Berufsbildner/in Betreuung & Pflege (60%) und dipl. Pflegefachperson HF/FH (40%)
Alterszentren Zug
Bei Interesse kann die Berufsbildnerfunktion (60%) und die Funktion als dipl. Fachperson HF/FH (40%) auch getrennt ausgeführt werden.
Ihre Hauptaufgaben:
- Professionelle und engagierte Begleitung der Lernenden und Studierenden je nach Qualifikation
- Durchführung von praktischen Lernbegleitungen und Dokumentation des Ausbildungsstands
- Gekonnte Umsetzung unseres Bildungsauftrages und des internen Ausbildungskonzeptes
- Gemeinsame Weiterentwicklung und Mitarbeit mit der Ausbildungsverantwortlichen sowie dem Bildungsteam unserer betrieblichen Ausbildung
- Vermittlung theoretischer und praktischer Grundlagen, Erschaffung passender Lernsituationen und Begleitung der Lernenden im Praxisalltag – mit dem Fokus auf den Start ins Arbeitsleben
- Ausbildungsgespräche führen, Ausbildungsdokumente verwalten, die Einhaltung aktueller Bestimmungen überwachen
- Aktive Mitgestaltung unserer internen Lerngruppen-Nachmittage für die Lernenden und Studierenden
- Sie erkennen Bedürfnisse und leiten gezielt pflegerische Massnahmen ein (BESA 5.0, easyDok)
- Sie übernehmen Verantwortung als Schichtverantwortliche und Ansprechperson im Haus
Ihr Profil:
- Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ oder diplomierte Pflegefachperson HF/FH mit mehrjähriger Erfahrung
- Nachweis Berufsbildnerkurs
- SVEB 1 Nachweis – oder Lust, diesen bald zu machen
- Eine kontinuierliche Fortbildung (Fachvertiefung) sind für Sie selbstverständlich
- Verantwortungsbewusst, zuverlässig, qualitätsorientiert, innovativ und mit einer guten Portion Dienstleistungsmentalität
- Fundierte Kenntnisse des Schweizer Gesundheitswesens und Bildungssystematik
- Sehr gute Deutschkenntnisse – schriftlich und mündlich
- Pädagogisches Denken und eine ausgeprägte Sozialkompetenz
- Entscheidungsfreude und Beratungskompetenz
Das können wir Ihnen bieten:
- Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet:
Sie übernehmen anspruchsvolle Aufgaben in einem vielseitigen und dynamischen Arbeitsumfeld, das Sie jeden Tag aufs Neue herausfordert und inspiriert. - Ein moderner Arbeitsplatz mit guter ÖV-Anbindung:
Unsere Standorte bieten Ihnen einen modernen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz, die bequem mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind. - Eine wertschätzende, fördernde und fordernde Führungskultur:
Wir legen grossen Wert auf eine Unternehmenskultur, die Ihre Leistungen anerkennt, Ihre Entwicklung unterstützt und Sie dabei herausfordert, Ihr volles Potenzial zu entfalten. - Mindestens 5 Wochen Ferien und 13 bezahlte Feiertage pro Jahr:
Wir wissen, wie wichtig Erholung ist. Deshalb bieten wir 5 Wochen Ferien und zusätzlich 13 bezahlte Feiertage pro Jahr.
Bei Fragen steht Ihnen die Leitung Pflege und Betreuung, Frau Dusica Ugrinic , gerne unter folgender Telefonnummer zur Verfügung: Telefonnummer auf publicjobs.ch ansehen
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Die Stellenanzeige wurde vor Vor 17 Tagen veröffentlicht
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