Durchschnittsgehalt: CHF81.248 /jährlich
Mehr DatenSuchergebnisse: 219 Stellenangebote
Sachbearbeiter/in HR
80 - 100%, Fest
nach Vereinbarung
Region Olten, Solothurn
Human Resources
Ihre Aufgaben
~Verantwortung Bewerbungsmanagement vom Bewerbungseingang bis zur Anstellung von Lernenden
~Prüfung der eingehenden Dossiers bis zur Erstellung der Lehrverträge...
Empfohlen
HR-Assistent/in
60 - 100%, Fest
nach Vereinbarung
Region Oensingen, Solothurn
Human Resources
Ihre Aufgaben
Rekrutierung:
~Sie sind Ansprechperson für ausgeschriebene Stellen
~Sichten und Vorselektion der Bewerbungen
~Führen von ersten Telefoninterviews
~Teilnahme...
Empfohlen
...Für unseren Kunden Schaffner suchen wir per sofort: HR Specialist (w/m/d) .
Job-Zusammenfassung
Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du überzeugst mit einer offenen & flexiblen Art, die von einem positiven Mindset geprägt ist? Dann aufgepasst...
Empfohlen
Vollzeit
Von zu Hause
Ferienjob
Homeoffice
Invalidenversicherung
Flexible Arbeitszeit
...kontrollieren, Änderungen im SAP vornehmen)
Ihr Profil
Sie sind eine kaufmännische Berufskraft, ergänzt mit
einer Weiterbildung im Bereich HR / Payroll oder bereits entsprechender Berufserfahrung im Aufgabengebiet
Sie bringen ein Flair für Zahlen und stilsichere...
Empfohlen
Temporär
Soforteinstellung
Unser Kunde ist eine international tätige Unternehmung im Industriesektor. Für den Standort in der Region Solothurn suchen wir eine dynamische sowie sprachaffine Persönlichkeit, welche sich beruflich weiterentwickeln möchte. Ihre Aufgaben:
~ Sind Sie ready für DIE Karrierechance...
Empfohlen
...Bereit für den Karrieresprung deines Lebens? Wir suchen einen ausgewiesene Fachperson fürs HR & Finanzen, die die Welt des Vertriebs mitgestalten will.
Deine Aufgaben als HR Manager:
Du betreust die ganze Personaladministration
Du bringst dich voll in der Rekrutierung...
Empfohlen
..., welche sich beruflich weiterentwickeln möchte.
Ihre Aufgaben:
Sind Sie ready für DIE Karrierechance? Managen Sie das gesamte HR eines Standorts mit rund 80 Mitarbeitende allein
Sie begleiten und betreuen die Linienvorgesetzten in schwierigen Situationen, moderieren...
Empfohlen
Selbständige Tätigkeit
CHF 85000 - CHF 105000 pro Jahr
Sind Sie bereit, als Bindeglied zwischen Geschäftsleitung und HR-Abteilung zu agieren, um strategische Ziele voranzutreiben? Möchten Sie Ihr Fachwissen einsetzen, um Teams zu stärken? Weiter lesen!
Unsere Kundin ist in der Entwicklung und Herstellung von Werkzeugmaschinen...
Empfohlen
Homeoffice
...Vielzahl innovativer Services rund um die digitale Spenden-beschaffung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Finanz- und HR-Manager:in, die mit uns das Tagesgeschäft führt und den Bereich weiter ausbaut.
Deine Aufgaben
• Lead über Betrieb und Weiterentwicklung...
Empfohlen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeit
Deine Herausforderung:
Du übernimmst die fachliche und personelle Leitung des Bereichs HR mit Verantwortung für alle strategischen und operativen HR-Aufgaben und direktem Rapport an den CEO
Du berätst die Geschäftsleitung und die Linienverantwortlichen entlang des...
Empfohlen
...Stellenbeschreibung bis zur Einstellung, inklusive active Sourcing
Professionelle Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräfte im gesamten HR-Zyklus sind für Sie selbstverständlich
Als Teamplayer unterstützen Sie bei Bedarf Ihre Kollegen/innen auch in administrativen...
Empfohlen
...Deine Herausforderung:
Du übernimmst die fachliche und personelle Leitung des Bereichs HR mit Verantwortung für alle strategischen und operativen HR-Aufgaben und direktem Rapport an den CEO
Du berätst die Geschäftsleitung und die Linienverantwortlichen entlang des...
Empfohlen
Unternehmer
...wie innovativ. Mehrere Zertifizierungen unterstreichen ihren hohen Anspruch.
Dein Aufgabenbereich
Umsetzungen von Projekten im HR
Aktive Mitarbeit im HR-Prozess von Rekrutierungen über Entwicklung bis zum Austritt
Gesamtheitliche Personaladministration (...
Empfohlen
Stellvertretung
...Person, welche in der Personaladministration bereits erste Erfahrung mitbringt?
Wir suchen ab sofort eine Fachkraft für den Job als HR Assistent/in 80-100%
Abwicklung der gesamten Personaladministration von A-Z
Mitwirkung im Bewerbermanagement / Rekrutierung...
Empfohlen
Soforteinstellung
...HR Assistentin 80-100% (m/w/d)
HESS - Der Schweizer Pionier im Fahrzeugbau Als führendes Schweizer Unternehmen für Entwicklung, Herstellung und Reparatur von Fahrzeugen und Bausätzen beschäftigen wir in Bellach (SO) 400 MitarbeiterInnen. Nebst unserer lokalen Produktion...
Empfohlen
...Person, welche in der Personaladministration bereits erste Erfahrung mitbringt?
Wir suchen ab sofort eine Fachkraft für den Job als HR Assistent/in 80-100%
Abwicklung der gesamten Personaladministration von A-Z
Mitwirkung im Bewerbermanagement / Rekrutierung...
Soforteinstellung
...HR Assistentin 80-100% (m/w/d)
HESS - Der Schweizer Pionier im Fahrzeugbau
Als führendes Schweizer Unternehmen für Entwicklung, Herstellung und Reparatur von Fahrzeugen und Bausätzen beschäftigen wir in Bellach (SO) 400 MitarbeiterInnen. Nebst unserer lokalen Produktion...
Selbständige Tätigkeit
...Leistung & Vergütung, Entwicklung, Kultur & Engagement usw.) für einen definierten Verantwortungsbereich.
Unterstützung der globalen HR Business Partner aus anderen Segmenten und Funktionen mit operativen Verantwortlichkeiten für das Personalgeschäft mit ihren...
Vollzeit
Dein Tätigkeitsgebiet:
Du bist verantwortlich für die Finanz- sowie Betriebsbuchhaltung des KMU von A-Z und nimmst die Abschlussarbeiten nach OR vor. Ebenso widmest Du Dich den Mehrwertsteuerabrechnungen und füllst die Steuererklärungen aus. Des Weiteren meldest Du ...
...Treuhänder vor.
Deine Persönlichkeit:
Nach Deiner kaufmännischen Ausbildung hast Du erfolgreich den eidgenössischen Fachausweis als HR-Fachperson erlangt. Zusätzlich bringst Du mindestens 5 Jahre Berufserfahrungen als HR-Allrounder mit. Ausserdem bist Du mit der...