Emploi Hr Nottwil LU

 ...EINFÜHRUNG Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management». Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 140 Mitarbeitenden, die an 47 Standorten in der Schweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources... 

 ...EINFÜHRUNG: Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management». Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 140 Mitarbeitenden, die an 47 Standorten in der Schweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources... 

 ...Administrative Unterstützung der Leitung People and Culture Ihre Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung im HR Bereich (HR Assistent:in oder ähnlich) Erste Erfahrung in ähnlicher Position  Praktische Erfahrung im HR mit IT-Affinität,... 

Ihre Aufgaben Sämtliche administrativen Arbeiten entlang des Employee Life Cycle Durchführen der Lohnbuchhaltung (Vorbereitung bis zur Auszahlung) und diverse Abstimmungsarbeiten Anmeldungen bei den Sozialversicherungen, Pensionskasse, Quellensteuern und Famil...

Sind Sie bereit für eine leitende HR-Rolle mit Verantwortung und vielfältigen Aufgaben? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft in der Industriebranche mit! Gemeinsam mit unserem Kunden, einem führenden Unternehmen im Bereich der Aluminiumverarbeitung sucht... 

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Dann bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter HR (m/w/d) 60% Ihre Herausforderung Sie unterstützen die Personalverantwortliche bei den täglichen Aufgaben in der Personaladministration... 

Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen HR Leiter (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt Rekrutierung von neuen Mitarbeitern Zeit- und Absenzen- Management Verantwortlich... 

 ...Profil Du bringst eine kaufmännische Ausbildung und praktische Erfahrung in der Personaladministration mit (Weiterbildung zur/zum HR Fachfrau/-mann von Vorteil). Du kennst die relevanten Gesetzesgrundlagen und deren Anwendung im Arbeitsalltag. Du bist flexibel... 

 ...Management Mitverantwortung bei der Lohnabstimmung Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt Mitarbeit bei diversen HR-Projekten Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen Weitere administrative und organisatorische Aufgaben... 

 ...Dein Verantwortungs- und Gestaltungsbereich: Du… bist zusammen mit deinem HR-Team verantwortlich für alle operativen HR-Aufgaben vom Ein- bis Austritt, inklusive Erstellung von Arbeitszeugnissen und Zeiterfassung hilfst bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung... 

Das Führen eines Teams und die Weiterentwicklung in HR-Themen sind Ihre Stärken - Sie sind dienstleistungsorientiert und bringen eine hohe Affinität in HR-Themen mit? Dann nichts wie los! Bewerben Sie sich noch heute für die Stelle als HR-Leiter (m/w/d) 80-100% Ihre Herausforderung... 

 ...Mitverantwortung für die Lohnverarbeitung Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt Mitarbeit bei diversen HR-Projekten Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung... 

 ...inkl. Rekrutierung Lohnbuchhaltung vorbereiten / Sozialversicherungen Überwachung des Personalentwicklungsprozesses Unterstützung der HR-Leitung Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als Personalassistent/in Berufserfahrung im Personalwesen... 

Für unseren Kunden suchen wir nach einer engagierten und zuverlässigen Persönlichkeit als Sachbearbeiter HR (m/w/d) 100% Ihre Herausforderung Personaladministration von A - Z Unterstützung bei der Personalrekrutierung Lehrlingsbetreuung inkl. Rekrutierung... 

 ...Spesenreglement sowie spannende Weiterbildungsmöglichkeiten. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt als Fachperson Finanzen und HR (m/w/d) 80% Ihre Herausforderung HR-Bereich Verantwortlich für die eigenständige monatliche Lohnverarbeitung inkl. Jahresenddeklarationen... 

 ...Beratung von Mitarbeitern und Vorgesetzten in arbeitsrechtlichen, personalspezifischen oder sozialen Fragen Mitarbeit und Leitung von HR-Projekten Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als HR-Fachmann/-frau eidg. FA oder FH-Abschluss Mehrjährige... 

 ...bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitern Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt Mitarbeit bei diversen HR-Projekten Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen Ihre Kompetenz Kaufmännische Grundausbildung... 

 ...Ausbildung als Kaufmann/-frau EFZ . Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Personalmanagement. Weiterbildungen im Bereich Personal / HR absolviert. Erfahrung in der Lohnverarbeitung, idealerweise in der Baubranche. Kenntnisse des Gesamtarbeitsvertrags LMV des... 

 ...wachsendes Unternehmen, das sich durch Innovation, Teamgeist und eine starke Kundenorientierung auszeichnet. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen HR-Spezialisten (m/w/d), der uns mit Fachkompetenz und Leidenschaft unterstützt. HR...