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- ...Erscheinungsbild und gute Umgangsformen Zwingend Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Zwingend Flexible, lösungsorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise Gewünscht Gute EDV-Kenntnisse Bewerbung & Kontakt Veronica Di Pasquale Assistentin HR...Suggéré
- Die Leister Gruppe ist ein weltweit führender Schweizer Technologiekonzern und hat ihren Hauptsitz in der Zentralschweiz. Unter den Markennamen Leister und Weldy entwickelt und produziert die Leister Technologies AG, eine Gesellschaft der Leister Gruppe, Produkte für die...Suggéré
- ...Sozialversicherungen, Quellensteuer und Jahresendarbeiten Administrative Betreuung des gesamten Employee Lifecycles - von Ein- bis Austritt Verantwortung für die Zeiterfassung sowie die Führung der Personaldossiers Erstellung von HR-Auswertungen und Statistiken ...SuggéréActivité indépendante
- ...PIPECARE Group is looking for an HR Administrator to join our team in Zug, Switzerland . By providing technology and service focused solutions to the international arena of the Oil and Gas industry, PIPECARE Group of companies has been helping our customers...SuggéréTemps plein
- ...Ihre Aufgaben Sie verantworten den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer HR-KPI-Architektur und schaffen damit die Grundlage für eine datenbasierte Steuerung des Personalmanagements. Mit aussagekräftigen Dashboards, Reports und Analysen schaffen Sie Transparenz...SuggéréActivité indépendanteTravail à domicileHoraire flexible
- ...PIPECARE Group is looking for a HR Administration Intern to join our team in Zug, Switzerland . By providing technology and service focused solutions to the international arena of the Oil and Gas industry, the PIPECARE Group of companies has been helping our...SuggéréTemporaire
- ...Onboarding, Entwicklung, Offboarding) für Fachbereiche und verschiedene Kliniken Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Strategien, -Prozessen und -Projekten Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen...Suggéré
- Landhausstrasse 116340 BaarT (***) ***-****Suggéré
- ...unseres engagierten Teams! Zur Verstärkung unseres Teams in Kriens suchen wir eine engagierte und selbständige Persönlichkeit als HR-Generalist:in 80-100% Ihre Aufgaben Verantwortung für die gesamte HR-Administration entlang des Employee Lifecycles,...SuggéréTravail de vacancesTravail à domicileHoraire flexible
- ...und Arbeitszeugnissen, sowie Arbeitsbestätigungen Betreuung aller Unterassistenten und Zivildienstleistenden Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft Mitarbeit in verschiednen Projekten Stammdatenpflege, Vertragswesen, Meldungen bei Ausgleichskassen, Pensionskassen...SuggéréActivité indépendante
- ...Ihr Wirkungsfeld Gemeinsam im Team sind Sie verantwortlich für die Abwicklung und Verarbeitung der administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt Sie sind für die Personal- und Lohnadministration zuständig und pflegen alle gehalts- und sozialversicherungsrelevanten...SuggéréActivité indépendante
- 100% | Schwyz Suchen Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Schweiz - inmitten von beeindruckender Natur und Erholungsgebieten? Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen? Möchten Sie mit Ihrer Arbeit etwas...Suggéré
- ...HRIS- und Prozessoptimierungsprojekten Erstellung von Reports, Kennzahlen und Analysen für das Management Sparringspartner für HR, Finance und das Management in sämtlichen Payroll- und Zeitwirtschaftsthemen Zusammenarbeit mit Behörden, Sozialversicherungsträgern...Suggéré
- ...Alterszentrum Rubiswil in Ibach - Schwyz ist ein wunderbares Zuhause für ältere Menschen im Herzen der Zentralschweiz. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir dich als: HR-SACHBEARBEITERIN / HR-SACHBEARBEITER Personaladministration mit Schwerpunkt Rekrutierung Es erwartet...Suggéré
- ...Kundin verbindet Innovation, Qualität und ein modernes Arbeitsumfeld mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur. In dieser vielseitigen HR-Funktion erhältst du die Möglichkeit, Mitarbeitende entlang ihres gesamten Employee Lifecycles zu begleiten – vom Eintritt bis zum...SuggéréTemporaireActivité indépendante
- ...Aufbereitung der Payroll und betreust das Zeitwirtschaftssystem Du aktualisierst das Mitarbeiterreglement und bringst dich aktiv in HR-Projekte sowie in die Weiterentwicklung der Organisation ein Du pflegst den Kontakt zu Behörden und externen Dienstleistern (z. B....Activité indépendanteTravail de vacancesTravail à domicileHoraire flexible
- ...Vereinigung mehrerer Unternehmen mit vielfältigen Berufsfeldern – suchen wir eine vertrauensvolle, kompetente und lösungsorientierte HR-Persönlichkeit. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie HR aktiv mit, arbeiten eng im Team zusammen und übernehmen Verantwortung für eine...TemporaireRemplaçantActivité indépendanteDurée déterminée
- ...Sozialversicherungen. Als kompetente Ansprechperson stehen Sie den Mitarbeitenden bei Fragen zur Seite und beraten die Linienvorgesetzten in allen HR-relevanten Themen. Um diese vielseitige Herausforderung erfolgreich zu meistern, verfügen Sie über eine abgeschlossene...
- ...Aufgaben Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Themen Begleitung des gesamten Employee Lifecycles (u. a. Performance Management, Personalentwicklung, Workforce Planning und Vergütung) Verantwortung für die Durchführung...Activité indépendanteTravail à domicileTravail à durée déterminée
- ...Für unseren Grosskunden im Grossraum Luzern, suchen wir eine Fachperson HR Recruiting. Aufgaben Verantwortlich fürs Recruiting von Fachpersonal Stellenausschreibungen verfassen, Kandidatensuche, Interviews Begleiten der Linienvorgesetzten im Life-Cycle Prozess...
- ...Das kannst du bei uns bewirken: Du betreust sämtliche administrativen HR-Prozesse über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg – von der Rekrutierung über die Lohnverarbeitung bis zur Zeitwirtschaft Du agierst als erste Kontaktperson für Mitarbeitende, Führungskräfte...
- ...Partner der Führungskräfte verantwortest du alle personalrelevanten Themen Selbständiges Rekrutieren der Fachkräfte Mitarbeit bei HR relevanten Projekten Begleitung von Change-Prozessen und Organisationsentwicklungen Verantwortung für den gesamten Employee...
- ...Aufgaben Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und HR-Dokumenten Unterstützung bei organisatorischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Rekrutierung von neuen Mitarbeitern Mitarbeit in verschiednen Projekten Pflege und Weiterentwicklung von HR...Activité indépendante
- ...passion for sport, we may just be the right fit for you. Who We Are Looking For We are looking for an experienced and passionate HR Business Partner (m/f/d) 80–100% who thrives in a dynamic, international and sports-driven environment and is eager to make a...
- ...Lohnadministration Unterstützung der Lininevorgesetzten in sämtlichen personellen Angelegenheiten Sicherstellen und weiterentwickeln der HR-Prozesse Ansprechperson für die Mitarbeitenden und externe Stellen im HR-Bereich Korrespondenz, An- und Abmeldungen der...Temps plein
- ...Rekrutierungsprozess begleiten Employer Branding: Stetig unsere Recruiting-Strategien sowie Employer Branding Aktivitäten weiterentwickeln HR-Projektarbeit: In spannenden HR-Projekten mitwirken und neue Ideen einbringen Administration: Nach einer erfolgreichen...
- ...Für unseren erfolgreichen Kunden in Baar, suchen wir per sofort eine HR Unterstützung in der Administration 50% halbtags. Aufgaben Unterstützung der 2 Business Partner im Tagesgeschäft Bearbeitung und Beantwortung E-Mails, allgemeine Administration Pflege...Activité indépendante
- ...Stellenangebote Beantwortung täglicher E-Mails Stellvertretung der Berater bei Ferienabwesenheiten zusammen mit einem anderen HR Consultant Empfangsaufgaben (Kandidaten/Kunden) Diverse Statistiken und Auswertungen Kassaführung Büromaterialverwaltung und...TemporaireRemplaçantHoraire flexible
- HR- und Payroll-Spezialistin 50% Jahrelange Erfahrung machen die Schöpfer AG zu einem absoluten Experten im Bereich der Personalberatung und Personalvermittlung. Wir sind spezialisiert auf den Bereich HR & Payroll und freuen uns Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt...Durée déterminée
- ...Ihre Aufgaben Beratung von Führungskräften in sämtlichen HR-Fragestellungen Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungen Sicherstellung des Employee Lifecycles vom Eintritt bis zum Austritt Betreuung von Themen wie Performance Management...Activité indépendanteTravail à domicileHoraire flexible