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- ...zugeteilten Verantwortungsbereich - mehrheitlich medizinische Fachbereiche Du stellst den Transfer relevanter Linienthemen zum zuständigen HR Business Partner sicher und bringst diese ins HR-Leitungsteam ein Du wirkst bei Beratungen sowie bei Veränderungs- und...Empfohlen
- ...Leistungsträger zu ihrem Potential bringst: Menschen mit generischen Jobangeboten bombardieren? Bei diesem Zirkus machen wir nicht mit. Als HR-Recruiter verbindest du Research, Erstansprache und Qualifizierung in einem Schritt. Du gehst gezielt auf Leistungsträger zu, führst...Empfohlen
- ...gesunden, köstlichen und nachhaltigen Wahl für alle. Wahrhaft besser als Fleisch von Tieren. Was dich erwartet : Eine vielseitige HR-Rolle in einem dynamischen Umfeld an unserem Standort in Kemptthal. Du bist mitten im Tagesgeschäft und betreust Mitarbeitende und...EmpfohlenStellvertretung
- ...HR Fachspezialist:in 80% - 100% | People & Culture | Zürich | Berufserfahrene Unser 100-köpfiger Bereich "People & Culture" setzt tagtäglich alles daran, unsere Bank und ihre Mitarbeitenden noch erfolgreicher zu machen. Dabei leben wir unsere drei Werte...EmpfohlenSelbständige TätigkeitFestanstellung
- ...Stellenbeschrieb: In der Region Zürich – gesucht für ein renommiertes und einmaliges 4*-Hotel. Als HR-Profi eröffnet sich dir bei dieser Stelle viel Spielraum für die Personal- und Prozessentwicklung. Das 4*-Hotel verfügt über 55 Zimmer und Suiten, zahlreiche Seminarräume...Empfohlen
- Deine Aufgaben Für diverse interne und externe Statistiken, Abrechnungen und Reports bereitest du HR-Kennzahlen auf und erstellst und analysierst periodische Berichte und Auswertungen für interne Anspruchsgruppen. Du führst die wiederkehrenden Buchungsprozesse durch. Der...Empfohlen
- Manpower MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden...EmpfohlenTemporärSelbständige Tätigkeit
- Ihre Aufgaben Administrative Unterstützung bei der Durchführung interner Schulungs- und Personalentwicklungsprogramme Pflege und Kontrolle unseres digitalen Kursadministrationssystems Schulungskoordination und Support der Linie in allen Fragen der Aus- und Weiterbildung...EmpfohlenVollzeitFestanstellung
CHF 100000 - CHF 110000 pro Jahr
Sind HR-Administration, Betreuung von Lernenden und HR-Projekte genau Ihre Stärken? Dann lesen Sie mehr zur Stelle als HR Generalistin / HR Generalist 80-100%. Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die ganzheitliche...EmpfohlenHomeoffice- ...Sitzungen organisieren, Protokolle schreiben, Abrechnungen ausstellen) Anforderungen Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung im HR-Bereich Sehr gute MS Office-Kenntnisse Stilsicheres Deutsch Selbständige Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen Diskret...EmpfohlenTemporärFerienjob
CHF 95000 - CHF 105000 pro Jahr
Sie sind ein Sprachtalent und möchten Ihre Fähigkeiten gerne im Personalbereich einsetzen? Dann ist die Stelle als HR-Experte / HR-Expertin 80-100% genau das Richtige für Sie! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie betreuen eigenständig einen Mitarbeitendenkreis...EmpfohlenSoforteinstellungHomeoffice- ...Du möchtest in einem dynamischen HR-Umfeld arbeiten und aktiv zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen beitragen? Dann könnte diese Rolle bei unserem internationalen Kunden genau das Richtige für dich sein! Deine Aufgaben Verantwortung für das tägliche operative HR...Empfohlen
- ...basierend auf Auftragslage und Wachstum Beratung bei Einstellungen, Kündigungen und Organisationsfragen Recruiting Erledigung der HR-Administration sowie Beratung im Bereich Arbeitsrecht Care- und Casemanagement sowie ausführen von Mediatorenfunktion Organisation...Empfohlen
CHF 95000 - CHF 105000 pro Jahr
Verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration und in der Beratung von Führungskräften? Bewerben Sie sich als HR Spezialist / HR Spezialistin 80-100%. Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen die ganzheitliche Verantwortung...EmpfohlenSelbständige TätigkeitFerienjobHomeoffice- ...Aufgaben Sicherstellung der administrativen Prozesse für den gesamten Employee-Life-Cycles Unterstützung der HR- Business Partner und Bereichsleiter in administrativen und organisatorischen Anfragen Unterstützung beim Ein-/Austrittsprozess KTG/UVG/Personenversicherung...EmpfohlenTemporär
- ...unsere Mitarbeitenden unser stärkstes Fundament. Deine Aufgaben Unterstützung im Bewerbermanagement sowie bei der Erstellung von HR-Dokumenten und Bescheinigungen Pflege und Aktualisierung von Personal- und Mitarbeiterstammdaten in HR-Systemen (z. B. FinkZeit,...Flexible Arbeitszeit
- ...Für verschiedene Kunden im Raum Zürich sind wir auf der Suche nach HR Business Partner Aufgaben Durchführung und Sicherstellung sämtlicher Personalprozesse von der Rekrutierung bis zur Trennung Betreuung, Förderung und Erhaltung von Mitarbeitenden und Führungskräften...
- ...Deine Aufgaben Für diverse interne und externe Statistiken, Abrechnungen und Reports bereitest du HR-Kennzahlen auf und erstellst und analysierst periodische Berichte und Auswertungen für interne Anspruchsgruppen. Du führst die wiederkehrenden Buchungsprozesse...
- ...unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Zürich suchen wir einen/eine HR Business Partner (a) 80-100%. Ihre Aufgaben Strategische und operative Beratung von Führungskräften in sämtlichen HR-...Temporär
- ...gesamten Personaladministration von Ein- bis Austritt Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in sämtlichen HR-Themen, insbesondere bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen Unterstützung der Linie bei der Personalrekrutierung Stammdatenpflege...Selbständige Tätigkeit
- ...Belangen des Personalwesens und unterstützen bei der Umsetzung personeller Massnahmen Sie treiben die Modernisierung der internen HR-Abläufe voran und übernehmen die Verantwortung für spezifische Fachprojekte Sie gewährleisten einen reibungslosen Betrieb, indem Sie...StellvertretungHomeoffice
- ...lebt. Ihre Aufgaben In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie Verantwortung entlang der gesamten Employee Journey und gestalten HR-Prozesse aktiv mit. Sie sind zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und bringen Ihre Expertise sowohl im...Vollzeit
CHF 105000 - CHF 110000 pro Jahr
Möchten Sie Führungsaufgaben übernehmen und gleichzeitig operativ sowie konzeptionell arbeiten? Dann ist die Stelle als HR Director (m/w/d) mit einem Pensum von 80-100 % genau das Richtige für Sie! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie tragen die Verantwortung...- ...Aufgaben Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und HR-Dokumenten Unterstützung bei organisatorischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Rekrutierung von neuen Mitarbeitern Mitarbeit in verschiednen Projekten Pflege und Weiterentwicklung von HR...Selbständige Tätigkeit
- ...Responsibilities The HR Intern delivers a pro-active and flexible HR service by providing relevant and appropriate HR support to the team and employees, whilst driving best practices and ensuring compliance with all company procedures, documented policies and...Lehrstelle
- ...Schweizer Industrieunternehmen mit innovativen Produkten und familiärem Spirit, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Finanzen und HR ganzheitlich denkt und Verantwortung mit Leidenschaft übernimmt. Du möchtest nicht nur verwalten, sondern mitgestalten,...VollzeitHomeofficeFlexible Arbeitszeit
CHF 115000 - CHF 125000 pro Jahr
Haben Sie Freude an konzeptioneller Arbeit in Kombination mit operativen Tätigkeiten? Dann erfahren Sie mehr über die Stelle als HR Business Partner (80-100%). Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie stehen Mitarbeitenden und Führungskräften als Sparringpartner...Homeoffice- ...Kundenzufriedenheit ins Zentrum ihres Handelns stellen. Für unseren Bereich Human Resources suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine HR-Projektleiterin (m/w/d), 90 - 100% Dein Beitrag in unserem Team Als erfahrene hands-on HR-Projekt-PraktikerIn mit Flair...Selbständige TätigkeitFerienjob
- ...Einleitung Du möchtest deine HR-Fachkenntnisse in einem modernen, professionellen und zugleich menschlichen Umfeld einsetzen? In dieser Position betreust du eigenständig einen klar definierten Mitarbeitendenbereich, unterstützt Führungskräfte, koordinierst administrative...Selbständige Tätigkeit
- End‑to‑End‑Verantwortung für HR‑Administration Schweiz Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit, Compliance‑Fokus und operativem Impact About Our Client: Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im produzierenden Bereich im Grossraum Winterthur, wir suchen eine/n erfahrenen...TemporärInvalidenversicherungSoforteinstellung
