In der Zentrale gibt es eine Gleitzeitregelung, in den Filialen eine monatliche individuelle Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten.
Nach erfolgreicher Probezeit erhalten unsere Mitarbeiter einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
Für die Weitergabe von Erfahrungen aus der Praxis für die Praxis: Beispielsweise mit unserem Seminarprogramm oder individuellen Coachings.
Für einen erfolgreichen Start. Wir begleiten Sie mit einem individuellen Einarbeitungsplan auf Ihrem neuen Karriereweg und machen Sie fit für Ihre neuen Aufgaben.
Alle unsere Mitarbeiter erhalten einen Mitarbeiterrabatt von 25 Prozent auf unsere Produkte.
Nach einer Betriebszugehörigkeit von sechs Monaten wird ein monatlicher Zuschuss in Höhe von 25 Euro bei Vollzeittätigkeit (Teilzeit anteilig) gewährt.
Was vor über 60 Jahren ganz beschaulich als "Oskar Gries Fabrikation von künstlichen Früchten und Christbaumschmuck" begann, hat den Sprung in die Moderne vorbildlich gemeistert. Heute ist die Gries Deco Company GmbH ein Unternehmen, das mit mehr als 7.700 Mitarbeitern, in drei Ländern (D, AT, CH) rund 408 Millionen Euro jährlich umsetzt − Tendenz steigend.
Die starke Expansion der letzten Jahre hat zu seiner flächendeckenden Präsenz geführt. Und auch für die Zukunft ist ein weiteres Wachstum geplant, sowohl was die eigenen Marken als auch den Ausbau der Partnerschaften betrifft.
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